看板WomenTalk
標題[心情] 沒有勞保的打工
時間Tue Oct 21 12:01:24 2014
我本來是全職考生(女), 但為了賺取生活費, 最近找了一個飲料店的打工,
這間比較小型也偏向傳統,
中午班3小時中, 店後都一直很忙碌得在煮茶,
員工組成是老闆夫婦+兒子+兒子女友(名目是工讀生)+其他時段的工讀生,
大家人都還蠻ok的, 我也都盡量勤快, 有禮貌回應,
老闆娘雖然會碎念, 但我都當做是媽媽個性, 盡力改進
我的工作主要是外送
+輔助其他人作飲料/裝水/分裝煮好的茶等等,
辛苦程度在我意料之外,
外送和店後面很熱, 要搬的飲料也都很重,
但服務業嘛, 多少可以理解~
目前工作第3週, 3小時內我最多可外送5次, 每天也要4次,
最遠有送過4.5公里外的地方,
騎著一台只有單邊後照鏡的小50+載著一大籃飲料+路況坑坑疤疤的
騎起來實在有點可怕= =
因為外送次數多, 實在有點危險,
語音查詢了兩個禮拜的勞保異動卻都沒資料,
所以我就藉著收到國民年金催繳的理由詢問老闆娘勞保的事,
結果回說, 因為店裡人力不穩定, 不足5人保勞保,
團體保險則似乎以為也要5人才要@@
又說他自己也是繳國民年金的,
還說外送用的機車有保險, 連駕駛都有包含在內, 所以車禍就叫警察就好
…………………………………………………………好沒保障阿(抱頭)
然後今天生理期第一天,
因為平常流量多又會痛到吐,
最近天氣又熱, 即使吃了止痛藥, 還是會很沒力, 很怕會外送到貧血暈倒,
雖然知道臨時請假不好, 但想到沒有勞保, 想了很久還是決定不要冒這個風險去上班賣命,
提前打電話到店裡請假, 跟老闆娘說我身體不舒服.很想吐, 可不可以請假,
卻得到: “你臨時請假我怎麼辦",
我回說可是我真的很不舒服,
然後說 "好啦" 就掛掉了.................
……………………………………我就真的不舒服不然要怎麼辦 我也不想阿QQ
所以什麼時候提辭職比較好呢? 很怕拿不到薪水…..
還有要怎樣檢舉沒勞保的事?
因為上班沒有簽契約也沒有打卡, 薪水應該也是直接發現金…
我要現在開始準備證據嗎?
我看有人直接拿薪資袋去檢舉的 這樣也可以?
果然一直缺人的店多少都有問題阿………………
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.38.79.153
※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1413864087.A.242.html
→ uromam: 應徵沒問清楚嗎.............. 10/21 12:03
推 s910928: 要離職的時候去勞保局 10/21 12:07
→ blockhorse66: 勞保不清楚 如果健保也沒有直接打進健保署檢舉 10/21 12:08
推 susanna026: 安全第一 換工作 10/21 12:13
推 Esperanto: 誰說五人以下不用保勞保?五人以下是可以不用成立投保 10/21 12:14
→ Esperanto: 單位,僱工沒保勞保絕對是違法! 10/21 12:15
推 rusimida: 去跟勞保公會 ㄧ個月五佰 叫老闆貼 10/21 12:17
應徵文有寫 "勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥"
我才應徵的 結果.....
PT文也可以算證據之一吧?
※ 編輯: maureen0412 (114.38.79.153), 10/21/2014 12:24:55
推 Esperanto: 哪需要什麼證據,保勞保不是什麼福利,是政府的法規規 10/21 12:28
→ Esperanto: 規定的。都講"依法"了。 10/21 12:28
推 liting76: 老闆娘態度好差好不通人情哦 10/21 12:30
推 TS1985: 這樣的環境,還是換個有保障的吧 10/21 12:42
推 lmissme: 我也沒有勞保耶……原來五人以下也可以有勞保噢 10/21 12:49
推 g9xuggf: 依法5人以下可以免投保阿 是你看不懂法條吧XD 10/21 13:15
推 Esperanto: 依法是不用保普通事故保險,就業保險一樣是強制的。 10/21 13:40
推 nothing0917: 五人以下不強制保勞保,但雇主要幫你保就保 10/21 14:10
推 Kinging: 可以不保勞保,但仍需保職災、就業跟提撥勞退6%。 10/21 14:14
→ Kinging: 建議也查一下健保,八成沒保,健保沒有五人以下的規定。 10/21 14:15
推 nothing0917: 自己善用錄音 簡訊 書信來當証明吧… 10/21 14:15
推 ariel780102: 其實還蠻多打工都不保的,希望不要姑息,該檢舉就檢 10/21 14:18
→ ariel780102: 舉! 10/21 14:18
→ PURRMI: 好歹要有意外險 10/21 14:41
→ remainswind: 健保不一定要掛在公司底下啊,只要有保就好 10/21 15:20
推 wsjmz: 5人以下可以保勞健保的 10/21 21:01
原來有人不知道@@
整理一下: 5人以上強制要保勞保
5人以下至少要就業保險(或團體保險)
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=b6l47TyUxHs%3d
另外, 思考了一天
打算明天辭職+去勞工局檢舉
希望能順利拿到應有的薪水><
※ 編輯: maureen0412 (114.38.79.153), 10/21/2014 21:31:42
推 yl013: 有薪資袋薪資條都可以提供,上面要有公司名稱 10/21 21:33
推 sharenlee: 沒有打卡到時候不發薪水給你或少發怎麼辦
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今天我會不保留的把付費內容透過這支影片免費分享
過去幾年我和我的團隊在協助數以千計的勞保規劃經驗
整理出來,用來協助顧客讓勞保規劃到優退的方法
影片看到最後我會送給你一份勞保規劃的教學電子書
想學會怎麼讓勞保領最多、那你一定要看到最後
章節:
00:00 前言
00:50 優化勞保,提早退休的五大重點
01:25 什麼時候加保勞保最有效率?
03:02 何時開始領勞保退休金最有利?
05:33 如何合法的調高勞保投保級距?
06:53 讓勞保退休金再持續倍增的方法
09:28 從勞保局給的框架裡畢業
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20121011勞委會主委潘世偉今受邀至立法院衛環委員會備詢,管碧玲針對勞保基金面臨虧損及未來可能破產相關問題提出質詢。管碧玲針對潘世偉接受質詢的態度,批評為政者不應自視甚高,更不應該傲慢,立法委員背負數萬位民眾的期待與民意,提醒潘主委應該以知識做為力量,做些福國利民的事情。而針對勞保基金的財務狀況,管碧玲質疑政府要以何種方式背負最後的責任,而不是一味地要求投保的勞動朋友放心,管碧玲也在委員會提出臨時提案,要求政府擔負勞保最後支付責任。
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之前的勞保似乎都掛在父親名下一起保(父親是公務員)
不過過年回家知道因為父親要退休
這部分我得自己想辦法
目前可能方案有三:
1.自己到工會加保
2.拜託有接案的公司幫我投保
3.(對看起來將破產的制度反射反應:)不要保
請問各位版大有沒有建議的處理方案
沒有勞保是可行的嗎?
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