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【即便線上活動變成常態，仍無法創造出面對面討論的影響力】
疫情期間「隔空喊話」已然成為新常態，那面對面互動真的還有必要嗎？然而，在「參與式前瞻工作坊」裡，我們從已經習慣的線上教學，重溫「面對面討論」，卻挖掘出了只有實體互動才能創造的知識。
不少與會者以「從未有的體驗」來形容工作坊，因為工作坊讓他們感受到現場討論氛圍。也許「在場」與「不在場」的區隔已經模糊，但並不表示線上會議可以取代實體活動，因為面對面參與的場域，才能提供專注力、創造力、凝聚力：
#參與式前瞻 #線上會議 #遠距教學 #實體活動 #面對面 台大風險中心
＃宜蘭_食育力五星城市
＃推動在地循環創造食育經濟多贏局面
＃人人都是健康生活的實踐家
今天很感謝，獲得飲食專業媒體《食力》頒發的「食育力五星城市」獎座，這是眾人長久以來努力的成果，更是我們不懈守護的價值，提升大家的食育意識，一直是我們努力的目標。
透過地方自治條例推動友善農業、農產履歷、食農教育及飲食健康條例的宜蘭，更在推動免費營養午餐的過程中，跳脫福利政策的框架，並結合在地農業資源，使用在地食材、關照農民促進地方發展，把它變成食農教育不可或缺的一環。
我們真切的希望讓孩子透過「食」培養食農素養，獲取食的知識、建構動手做的能力、學會珍惜食物，進而成為真正的健康生活實踐家，持續努力，加油！
#中小企業接班傳承數位成長計畫 #課程大補帖
【N世代學苑】潛力企業共學班中部班 8/5啟動組織再造改革力🎉🎉🎉
上週四中部共學班正式啟動啦🎊🎊，第一堂課入學交流講座由總導師 #張志成 及 #何在群，首先以開放式問答帶領大家思考參加共學班的初衷，以及三個月後期待的成果，為這次學習訂定更明確的目標。
入學交流同步邀請到 #采威資訊董事長 #蕭哲君，透過企業數位轉型的四大構面：員工知識建構、營運優化、客戶體驗優化及產品轉型，讓中部共學班的夥伴們了解其中的關鍵，並以經營整個產業的思維，一起互助合作。
最後由 #網聯科技總經理 #林鼎皓，分享企業二代接班的困難與挑戰，他鼓勵企業接班人跳脫上一代的思考框架及商業模式，透過新的生產策略、創新商品研發等方式，走出自己的路。
因為疫情的關係大家只能透過線上相聚，但我們依舊能感受到大家的熱情，很期待中部共學班的夥伴從現在開始到11月份期間，除了學習數位轉型及接班傳承的知識與技能，也能透過團體共學激盪出更多火花✨✨ （E小編）
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關於N世代學苑👉https://bit.ly/3meTo2J
本課程以科學概念構圖整合STEAM 理念綜整相關領域知識，建構科學探究路徑。探究路徑主要理念在以概念為主軸進行學習，以培養孩子創造性解決問題能力為目的，並以問題導向學習為學習策略，指引學生以觀察、分析與轉化的有意義科學探究過程，獲得解決問題的科學素養與技能。路徑規劃以師生共同提案方式建構步道，並以師生科學闖關，體驗實驗實作、展場導覽與主動參與發表等方式，建構個別獨創的科學概念構圖，讓科學概念能有跨領域與綜整的融合，進而具體提出解決日常生活問題的有效科學方案。
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