關於資遣事由的評價, 律師談吉他
某天你被雇主開除了,他叫你簽一張自願離職證明,你要簽還是不要簽? 對大多數人來說,重要的是那一口氣。你開除我,還不敢承擔,叫我當自己走?門都沒有! 但,通常雇主不只會這麼說。 他們有可能...
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某天你被雇主開除了,他叫你簽一張自願離職證明,你要簽還是不要簽? 對大多數人來說,重要的是那一口氣。你開除我,還不敢承擔,叫我當自己走?門都沒有! 但,通常雇主不只會這麼說。 他們有可能...
「法律小教室系列」-面對違法解雇(資遣),勞工應注意事項。 ...
年關到,又代表著一波離職潮即將開始,如果你是享有職業選擇權的朋友,那麼恭喜你要邁向人生的新航路。 ...
各位大大⋯⋯萬米長跑功在百步衝刺,十年磨劍全憑一日開鋒。一分一秒都是成功的關鍵! 議會休會了⋯⋯可是...
教師法修法-應避免回到威權時代 為了淘汰不適任教師,教育部提出《教師法》修正草案,但由於修正條...
欸嘿大家好,前幾天我在看Dcard的時候,看到有網友提出類似的問題😊雖然試用期在法律上並無明文規定,...
給最近有需要的朋友看一看。 某天你被雇主開除了,他叫你簽一張自願離職證明,你要簽還是不要簽? ...
嗨各位,雖然我們出門在外工作,凡事總是求一個圓,不過世事總是難以預料,當老闆要你走人的時候,難道也只...
為什麼資遣案有半數以上是因為勞工無法勝任工作?其實未必是因為勞工草莓,而是因為其他資遣事由雇主都必須...
邱駿彥教授的解釋很清楚,也可以避免事業單位因誤解或濫用法令規定,使高齡者身處在隨時會被終止勞動契約的...