幼兒入學準備-6 霸凌
我想,這個是家長最擔心的問題之一。今天我從早療的角度來與家長們討論一下這個問題。為何用討論這個字眼?因為被霸凌的種類,被霸凌的原因實在太多,沒有一種方法可以完全解決霸凌的問題,家長只能依據您小朋友的能力來決定如何處理,方法沒有固定的模式,必須隨機應變。
小孩子被霸凌的時候怎麼辦?我的小孩會不會欺負別的小朋友?小朋友最常見的處理方式是
1.報告老師
2.打回去
3.回家告訴家長
4.沉默、隱忍、迴避
這些方式各有優缺點,也可以解決一部分的霸凌問題,不過,小朋友被霸凌,我覺得最重要的是 #如何讓他從中學習判斷處理的方式 ,所以這時候,家長一定要
#了解來龍去脈
#了解對方的個性行為
#與老師溝通
#與小孩討論解決辦法
#監督問題解決了沒
上次演講的時候,與家長們討論到這個問題,後排有一位家長義憤填膺的說「誰敢動我兒子,我就去學校讓他好看」,看似解氣的解決方式,但是真的解決問題了嗎?這樣做的結果,可能造成
#您的小孩被孤立
#對方報復
#由單純的學校事件變成社會事件
#小孩還是沒有學到如何處理
#小孩的心態被扭曲
所以我們要如何處理霸凌呢?
1.霸凌事件要先看事情的嚴重度,了解事情的來龍去脈。很嚴重當然交給學校或警察處理,輕微的話,則要藉由與小朋友的溝通來讓他學會如何處理這件事,有時候,只是小朋友之間的小打小鬧,但是您的小朋友過度放大了,導致事情變得不可收拾。
2.看一下老師的態度,如果老師積極處理,那家長就不要過度介入,去信任老師的處理就好,當然,如果老師不願意處理,家長再出面也來得及。
3.看一下對方的個性。有的小朋友只是好玩,玩得不知輕重,但他與您的小朋友可能是班級上的玩伴,如果家長介入,讓對方心生畏懼,您的小朋友可能就失去了一個朋友,甚至有可能會讓班級孤立您的小朋友。(這類的小朋友,通常在班級都很有號召力),有些小朋友則是生活環境及教養問題,他就是故意要欺負別人,這樣的小朋友,學不會教訓的,跟他對著幹,您的小朋友在學校就難過了!
4.與您的小朋友溝通,跟他討論各種解決方案與優缺點,如何執行。有些小朋友不能跟他們對著幹,這時就要教您的小朋友趨吉避凶,有的小朋友是仗勢欺人的紙老虎,這時候,我倒是不反對小朋友要奮起反擊,給對方一點教訓。但是,這樣做的前提是,小朋友必須能夠學會判斷何時需迴避,何時需反擊,如果對方把鉛筆拿起來要攻擊了,這時還跟他對抗,就不是明智之舉。
5.執行討論好的策略,然後與小朋友溝通執行成效如何,需不需要滾動式修正,變換一下方法。
6.與老師溝通,跟老師說您與小朋友準備怎麼做,請老師暗中協助
我相信,藉由這樣的過程,您的小朋友應該可以學會面對霸凌時該如何處理。當然,很多霸凌事件不是那麼簡單,當霸凌事件發生時,您千萬不要責罵您的小孩,例如「你怎麼笨笨的讓別人打啊!」或是「早就叫你不要跟他玩」之類的,這時候,您應該給予支持,讓他知道您是站在他這邊的,避免小朋友心生畏懼而不敢告訴別人來求助,這樣只會讓未來他遇到霸凌時選擇隱忍。
霸凌的處理方法千百種,但重點是
#如何讓小朋友學得處理的方式
這點才是最重要的,家長們如果有不同的處理方式,或是有什麼經驗要與大家分享的,歡迎在留言中討論喔!
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ps.照片是說明,如果都無法處理霸凌,最後一招就是找立委了!哈哈
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監督問題解決了沒 在 有話好說 PTSTalk Youtube 的最佳解答
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👤來賓:
徐正賢(台灣運動產業協會理事長)
陳宜(前國家網球代表隊員)
焦佳弘(足球協會副秘書長)
00:00 經濟艙風波,陳宜:缺乏溝通
08:34 焦佳弘:反映長期對球員的不捨
16:26 徐正賢:既定印象是體育組織無行政能力
23:51 國體法修法,焦佳弘:體育署有權監督協會
30:33問題在哪?體育行政人才少+贊助者插手管理
36:35焦佳弘:法制已上路,執行面卻落後
44:07徐正賢:結構問題沒解決,弊端只會層出不窮
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監督問題解決了沒 在 李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道 Youtube 的最讚貼文
本集主題:「「藝」想天開:平珩的創意工作學」介紹
訪問作者:平珩
內容簡介:
用藝術家的心,做上班族的事。
「國家文藝獎」得主、前兩廳院藝術總監平珩,凝鍊30年工作經驗的智慧結晶!
「人」沒有標準答案,
「心」沒有框架限制,
無論是台前還是幕後,
創意,就是你的核心競爭力!
優秀的「行政者」必須嚴謹守序,按部就班地完成每項任務;傑出的「藝術家」能夠打破框架,用無窮的創意開創無限可能。若將這兩種看似矛盾的特質融合進一份工作中,就是「藝術行政」。
作為台灣舞蹈界「藝術行政」的開路先鋒,「國家文藝獎」得主平珩從創立「舞蹈空間」舞團開始,便發揮「無所不能」的多工能力,無論取名、訓練、監督,還是公關、宣傳、招攬觀眾,每件事都「事必躬親」。
她一方面要針對不同性格、背景各異的編舞家和舞者妥善協商,調和鼎鼐;另一方面面對場內場外層出不窮的突發狀況,更必須頂住壓力,隨機應變。而透過每個看似繁瑣的細節,她也逐漸領悟出「打破框架」的工作哲學。
「藝術行政」就像是一座橋梁,將每個藝術家的出類拔萃,轉換為每位觀眾生命中的一期一會,是專業,是事業,更是志業。不管是正在從事表演藝術工作或有志於此的你,還是想要深入了解舞台幕後不為人知秘辛的你,甚至只是在台下「看熱鬧」的你,這本書都能為你開啟嶄新的視野,為日常的工作創造價值,昇華為獨一無二的「藝術」。
作者簡介:平珩
大學念的是英文系,在22歲以前,喜歡跳舞,一心只想做個舞者。赴美留學後,赫然發現原來過度樂觀的人,並不適合吹毛求疵的表演生涯,紐約的花花藝術世界開啟了她不受限的創意概念。
回台之後,因緣際會,開始投入藝術行政工作,在一切都還在啟蒙的年代,一步一腳印地「做中學」。她成立皇冠舞蹈工作室,創辦台灣第一個黑盒子小劇場,全力支持藝術家「天馬行空」與「無法無天」的創作,全面改變台灣小劇場的表演體質,打造出「狂野自由」的風貌,也在小劇場中打造出國際的交流網路。
她創辦「舞蹈空間」舞團,32年來邀請了56位編舞家、168個設計者發表了83個現代舞製作。「舞蹈空間」孕育出各有特色的台灣編舞家,也是歐美編舞家開心合作的平台。
她在台北藝術大學任教近三十年,盡心為學校藝術教育扎根,也無私地對於藝術環境的開發盡力。
她「不務正業」的工作很多:曾任「表演藝術聯盟」首屆理事長,率眾家藝術家們走進基層,也媒合了921震災地區超過25,000人次的藝術教育課程;受邀擔任台灣歷史最悠久、最具規模的兩廳院藝術總監;接下2009年高雄世運開幕典禮總製作人,規畫2,500位表演者共同演出;運用舞譜紀錄的專業,投入台灣原住民祭儀舞蹈的研究與保存……
包山包海的藝術行政工作練就了她另一種「舞」功,吃苦耐勞是舞蹈人的天性,合作學習是進步的動力,不默守成規是創造的基礎,各種挑戰都是解決問題的大補丸,而她的「創造」,還在持續著。
作者粉絲頁: 舞蹈空間舞團 Dance Forum Taipei
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監督問題解決了沒 在 陳麗娜 Youtube 的最佳解答
陳其邁施政報告 議員陳麗娜批:三光市長拚產業還是炒地皮?
高雄市議員陳麗娜今(12)日在高雄市議會市長施政報告質詢中指出,高雄這陣子以來,錢花光、地賣光、人走光,猛批陳其邁市長已被民眾封為「三光市長」!她也舉亞洲新灣區「特貿三」為例,質疑陳其邁究竟是想為高雄帶來新產業?還是想為建商炒地皮?
陳麗娜表示,截至今年2月底,高雄市民的平均每人負債已上升到9萬2174元,創下了近3年來的新高。花錢舉債,高雄的治安、道安、工安這三安,卻接連爆發危機,市長將高雄的錢花光,花到哪了?
陳麗娜說,陳其邁市長上任後積極賣地,最新一季標售了多筆熱門地段,賣地的價格與速度「超韓趕菊」,但債務不僅還是節節升高,也沒能解決高雄人「住的問題」,難道高雄人就只能這麼悲哀?
陳麗娜更舉高雄近期人口數統計資料,指高雄縣市合併後,人口高點落在韓市長執政時,而陳其邁去年8月上任到現在,高雄的人口數就少了8千多人,快跌破276萬大關,這是一個警訊!
陳麗娜並指出,橋科土地還沒徵收,中油五輕整治是否能提前十年整治還有問題,整治細節也沒說明,陳市長提出的產業發展大多是只見樓梯響、不見人下來,而現在真正在動的「亞洲新灣區」特貿三也讓人憂心。媒體曾說「高雄市長陳其邁宣示打造亞洲新灣區為全台最大5G AIoT(人工智慧物聯網)創新試驗場域」,但是3月底到台北辦招商,是引起「房地產開發業」與「壽險業」的濃厚興趣,4月在市府辦的說明會,也都是「建商」到場。陳麗娜質疑,陳其邁市長究竟想要為高雄帶來新的產業?還是想要為建商炒地皮?
陳其邁答詢時並未針對陳麗娜的問題作回應,實問虛答、閃爍其詞,引起陳麗娜不滿,不尊重議員質詢,逃避監督。
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