光復高雄之後
北漂就能回來嗎?
景氣就能變好嗎?
看看高雄到處都是新建案
但是,都有賣出去嗎?
軌道一直蓋
就能解決空屋的問題?
就能提高銷售??
高雄的平均薪資
2021年台灣薪資地圖顯示
高雄的平均薪資是32668
台南的平均薪資是34886
新竹是47188
低薪是不爭的事實
邁邁你欸對策在哪裡?
一直喊5G有用嗎?
該思考一下為什麼南科可以屌打高雄全部的工業區吧!
同時也有16部Youtube影片,追蹤數超過502的網紅白玉Bai Yu,也在其Youtube影片中提到,#職涯經歷分享 #時尚職涯 【時尚職涯】闖蕩巴黎時尚圈的心路歷程&工作經歷|時尚工作者直播訪談企劃 Feat. Phoebe Bai #直播主題大方向 * 非本科生怎麼跨領域入行時尚業? * 在巴黎留學&工作經驗分享 * 認識品牌電商營運專員一職 認識來賓 * Q: 請Phoebe 自我介紹(教...
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【午休好時光】
😱我真的被第二名嚇死!!!
還要暫停影片休息緩和一下🤣
#薪資地圖 #薪資排行
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[推動醫院與學校的CSR企業永續/事業社會責任報告書,落實第三方監督與認證管理]
去年九月總質詢,我請賴清德院長以行政院永續委員會積極推動SDGs(聯合國永續發展目標),作為台灣與國際社會在永續發展議題的接軌與合作,我很開心,看見這一年來政府承諾與積極推動的成果。
今天的總質詢,我們要求下一步,鼓勵醫院與學校提出CSR(事業永續/企業社會責任報告),落實產業的永續經營,與其社會、環境與利害關係人責任。
世界企業永續發展協會(WBCSD)認為,CSR的主要議題包括:人權、員工權益、環保、社區參與、供應商關係、監督(透明化與揭露)、利害關係人權利。
全球永續性報告協會(Global Reporting Initiative, GRI)針對「經濟」、「環境」、「社會」三面向提出CSR的責任涵蓋議題,並有各項明確指標作為國際標準檢視。
台灣在2014年9月,金管會規範「國內上市(櫃)之食品工業及最近年度餐飲收入佔總營收達50%以上之特定公司、金融業、化學工業及實收資本額達100億元以上之公司」應強制編製CSR報告書。根據「CSRone永續報告平台」的統計,去年(2017)台灣CSR報告數量已經達到歷史新高的515份,而且有超過100家的台灣企業回應SDGs。
從2016年到2018年10月初,醫院勞檢違法數,共336件,其中以違反勞基法為大宗,也有違反性平法的案件。雖然今天衛福部陳部長和行政院賴院長不想增加醫院評鑑負擔,都不希望要求醫學中心進行撰寫CSR報告,認為醫策會評鑑就足夠,但是我想,這麼多年以來,醫策會的評鑑,長期並未被醫療工作者認同。
事實上,醫療機構出版CSR報告的數量,近5年來最多只有4份,很可惜這些願意自我揭露、檢視其事業社會責任的醫院,並未因此獲得比較好的給付,或者評分; 醫院並未被鼓勵、被支持積極的落實進行有共通國際標準與認證的CSR事業社會責任報告。
教育部從2017年試辦「大學社會責任實踐計畫」(University Social Responsibility, USR計畫),並於2018年於「高等教育深耕計畫」中以「善盡社會責任」為四大目標之一,鼓勵各大專校院可另提附冊「大學社會責任實踐計畫」,以「在地連結」與「人才培育」為核心,以人為本,從在地需求出發,並透過人文關懷與協助解決區域問題之概念,善盡社會責任。今年核定的USR達220件。但是,USR計畫為以各學校為單位組成團隊,申請並執行計畫以關注特定議題,和向利害關係人提出承諾、資訊揭露透明化、確立邁向永續行動和確保遵循法律規範的「大學永續報告」(sustainability report)和「大學社會責任與永續報告」(social responsibility and sustainability report)仍有差別。學生也是大學的利害關係人、學生在校內商店以及附近商圈工作、消費,大學應出版永續報告,提出承諾。
去年,勞動部、地方政府針對大學周邊商圈進行的勞動檢查,還有幾所大學的學生團體發佈的「大學周邊薪資地圖」,許多店家都違反勞動法令,違法店家範圍甚至擴及至校園內餐廳。近5年來,大學出版永續報告的情況,僅有6間大學,共11份報告。
今天教育部葉部長提到USR對於校園社會責任,以及地方創生的發展責任,我認為是非常積極且正面的行動,從USR轉化到CSR報告,讓學校對於社會的責任不只是校園內,而是擴及周邊利害關係人,更是永續發展的重要方向。
我們辦公室還是會積極推動,讓政府鼓勵、支持、推動醫院及學校,主動進行公開與監督揭露企業發展的CSR報告,讓企業/事業能夠接軌國際,並且創造內部永續。
薪資地圖 在 白玉Bai Yu Youtube 的精選貼文
#職涯經歷分享 #時尚職涯
【時尚職涯】闖蕩巴黎時尚圈的心路歷程&工作經歷|時尚工作者直播訪談企劃 Feat. Phoebe Bai
#直播主題大方向
* 非本科生怎麼跨領域入行時尚業?
* 在巴黎留學&工作經驗分享
* 認識品牌電商營運專員一職
認識來賓
* Q: 請Phoebe 自我介紹(教育背景、目前職業、在巴黎幾年了?)
* Q: 開始經營blog 自媒體多久了?平台主要分享什麼內容?
Part 1: 在巴黎留學的日子
* Q: Phoebe 大學是念商科背景,什麼契機跟念頭讓你想要申請歐洲的學校進修奢侈品管理?去之前就已經有學習法語了嗎?會不會擔心語言障礙的問題?
* Q: 在去歐洲唸書之前,做過什麼類型的工作?這些經歷有幫助妳申請入學法國前四大的「法國里昂高等商學院」嗎?
* Q: 去巴黎留學至少要準備多少錢?(學費、當地平均生活開銷)
* Q: 你隻身在海外留學遇過最大的難關是什麼?
Part 2: 在巴黎工作的日子
* Q: 可以跟我們分享一下從學校畢業後找工作求職的經歷嗎?你是怎麼找到現在這份工作的?
* Q:可以請你介紹一下你目前任職品牌電商營運專員的職務,你的日常工作內容是什麼?
* Q:外國人在巴黎工作的簽證好申請嗎?普遍在歐洲的企業願意贊助外國員工嗎?
* Q:目前公司一起工作的同事如何?這間公司的文化風氣是什麼?
Part 3: Phoebe 的時尚職涯觀點
Q: 真的進入時尚產業工作後,跟你本來的想像有沒有什麼落差?
Q: 未來還有其他想要追求的職涯目標嗎?
Q: 對於未來想進入電子商務、數位營銷領域的年輕朋友,你有什麼建議?
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薪資地圖 在 比薪水- 有比較才有進步- 《台灣薪資地圖》新功能上線現在你 ... 的必吃
《台灣薪資地圖》新功能上線現在你可以在地圖上直接查看薪水分布區間了,好有趣~ 第一張圖片是高雄的分佈情形,第二張是新竹。 高雄人表示:. ... <看更多>
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與薪資地圖有關的話題. ... 問哪裡有比較精確的薪資行情資料? 轉錄自PTT Salary 看板2007年的文章,留美TOP20博士65000加減10000,留美一般博士62000加減5000,台大 ... ... <看更多>
薪資地圖 在 [新聞] 〈中部〉拒血汗打工中正大學「薪資地圖- 看板Salary 的必吃
〈中部〉拒血汗打工 中正大學「薪資地圖」出爐
〔記者曾迺強/民雄報導〕中正大學學生會針對學校門外「大吃市」店家製作的「薪資地
圖」出爐,四十二家業者中,有十一家未給足勞動基準法規定的基本時薪,近半數業者未
幫工讀生投保勞保、提撥六%勞退金或國定假日未發給加倍工資,調查結果今晚在學生會
臉書粉絲專頁公布,希望有助保障學生打工權益。
11家時薪過低 有的沒勞保
嘉義縣社會局副局長張翠瑤表示,今年元月起,法定時薪一百三十三元,工讀生權益比照
正職勞工,今天會向中正大學學生會索取資料,再派員至違法店家勞檢,若查獲違法,將
開罰二萬元以上三十萬元以下。
學生會學權部長馬明毅說,「薪資地圖」呈現大吃市四十二家業者提供的打工薪資水準,
簡餐店幾乎「合格」,時薪介於一百三十三至一百三十五元,但是升學路的果汁店、神農
路旁「大吃市」的麻辣燙、烘焙工坊時薪不足一百元,火鍋、早餐、粥品店也未發給法定
時薪,地圖內均以醒目的紅色註記。
學生會長林囿任表示,三月起以電子及紙本問卷雙軌方式調查薪資,回收有效問卷五十四
份,團隊事後均派員至店家確認,部分業者相應不理、甚至趕人,無法得知今年時薪,只
能加註「*」號以示為去年薪資,希望能給在學生及九月入學新生當打工、消費的參考。
補貼、漲足…業者忙澄清
被標註時薪一百二十八元的「鍋道一號」業者劉耀宗說,目前每月補貼每名員工五百元且
供員工餐,自七月一日起漲足時薪;在鍋道一號打工的中正大學經濟學系四年級學生林詩
庭表示,老闆發的三節獎金與每月補貼,換算時薪有一百四十五元;「黃媽媽的店」黃姓
業者澄清,去年底因身體因素休息至今年五月初才恢復營業,給予時薪一百三十五元,將
要求學生會更正。
中正大學主任秘書吳明儒表示,「薪資地圖」讓違法業者現形,對於學生主動爭取打工權
益十分肯定。學生會學權部副部長陳冠霖說,調查過程發現很多學生不了解勞動權益,將
於月底前製作「打工權益懶人包」發布在學生會臉書,並把將薪資地圖印刷成海報貼於活
動中心、圖書館等醒目處。
https://news.ltn.com.tw/news/local/paper/1108866
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.179.81
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1496967798.A.B7C.html
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