【#新年新企劃:#跟小老闆學創業 。】
(照片在 #IG :chgrace.lin)
(置底有班表)
過去一年拜工作所賜,成了我有始以來認識最多「老闆」的時期,少說也有一百位以上吧,大家從事的產業更是包羅萬象。有趣的是,過去一年因為疫情,在我自己的「同溫層」中,也出現大量想要「當頭家」的朋友--從網路開店賣手機充電線,到開一間實體咖啡廳,大家共同的目標,都是當個「發薪水給自己的人」。
問題來了,到底白手起家創業,有多簡單?有多困難?
以我去年認識的「海量老闆們」來說,我可以先跟大家說一個殘酷結論:「白手起家當老闆的成功率很低,大概98%都石沉大海」。許多光鮮亮麗的「自營商」,在話術包裝完的行銷業績背後,其實欠了一屁股債,講好聽一點:他們也向銀行貸款貸得很驚人。
那麼,到底誰的成功率比較高呢?其實,就是很多公司都看得到的「小老闆」們(他們通常不喜歡這個稱呼,也不喜歡有人叫他們「富二代」),產業界裡比較「時尚」的叫法,可能是「創二代」(創業二代簡稱),有的可能是歷經波折已經來到「創三代」了。小老闆們最大的優勢,就是贏在起跑點--家底夠厚,在業界闖盪走鋼鎖,猶如底下有厚厚的海綿墊在撐著。
也因為有足夠的安全網,他們在創業路上,可以比別人更純粹的發揮創意--什麼子公司啦、副品牌......一個一個開,而不用每天在那裡煩惱:「下個月的房租在哪裡?」「這個月的貨屯到下個月怎麼辦?」
你可能會問,「所以我就不是小老闆,能向小老闆學什麼呢?」,這個問號,正是我想紀錄「小老闆」故事的源起--,就是因為我看到2%「創一代」成功,他們很年輕、乍看之下缺資源,但是行事作風就是很有「小老闆」風範,這種態度非常有用,夠大器的起手式,想像自己是小老闆,確實讓自己在經商道跑上,越跑越快,換句話說,這些好朋友們,他們也成功發揮了 #小老闆 精神。
所謂的「底子夠厚」,講的不只是$$$而已,腦袋裡的東西,也不容小覷,小老闆們還有一個共通點,就是幾乎從小就跟著家中長輩看遍商場江湖的「生意經」,也因為很早摸透世間險惡,他們的眼光,確實也比不少半路學做生意的「創一代」,深沉一些,和他們當朋友,看到的境界,是另一番風景,新的一年我們一起來聽聽不一樣的,#小老闆創業經 吧!
#班表
2/24(三)07.08
2/26(五)07.08
2/27(六)12.13
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#主播 #創業 #小老闆 #開店 #創二代 #創三代 #林佳璇 #國際新聞
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