大家還記得上周的金害獎嗎,評審們仔細選出了五家金害廠商,結果居然只有得到股價飆高高重金屬超標標獎的 #金像電 以及最佳污染「控制」獎的 #倫鼎 兩家企業回應,氣氣氣氣氣。於是綠盟這次特別揪團到不回應的工安改善隨便講的 #台塑 、汙染霸主 #中油,與永續企業污染典範 #遠東新世紀 三家公司,親自頒獎給他們啦~
遺憾的是,這三家不回應的廠商都是台灣產業的龍頭,並且連年都是金害獎的關注對象。
◆ 中油的空污全台知名,六輕的爭議更是不斷,本次也是中油的第三次獲得金害獎。
◆ 台塑則是十年內發生16次工安事故,「沒有公安沒有石化」徹底成為雲林地區的笑話。
◆ 遠東集團近年來努力爭取企業永續獎項,卻在去年發生大火造成新竹地區空氣品質惡化並有多起空污、水污紀錄,讓人不免懷疑是否將精力集中在得獎而非改善。
其實金害獎設立的本意為從政府公開的資料中找出污染大戶,希望企業可以做出改善並提出承諾。讓民眾瞭解的台灣污染現況的同時,可以去支持那些真正友好環境愛台灣的企業,而非刻意針對企業找麻煩。希望尚未回應的企業都可以盡快對社會說明並提出改善計畫,也希望來說明的廠商之後可以確實改善,讓大家安心支持你們的產品。
#沒有對話沒有改善
#感謝金像電跟倫鼎特別來說明
#希望下次不要再看到熟面孔
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延伸閱讀:
第一屆金害獎--產業當龍頭,環境豬隊友
https://pse.is/3ewf2g
第二屆金害獎--不做產業龍頭,偏做污水龍頭
https://pse.is/3exltr
第二屆金害獎--石化空污一直排,環境表現死不改
https://pse.is/3fayte
第三屆金害獎--企業集團污染頻仍,誰來負起環境責任
https://pse.is/3dy4n3
同時也有5部Youtube影片,追蹤數超過1萬的網紅高雄市議員鳳山黃捷,也在其Youtube影片中提到,今天(4)是我的市政總質詢,我準備八項題目,質詢陳其邁 Chen Chi-Mai市長,我將質詢內容條列整理,提供給市民朋友參考,有任何建議也歡迎隨時跟我說。 ⚾職棒高雄隊進度 我向市長提到,職棒擴編球隊資金,最少要六億三千四百萬,且兩年後才能打一軍賽事,因此我提出成立「業餘城市隊」的建議,作為培養...
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石化空污 在 綠色公民行動聯盟Green Citizens' Action Alliance Facebook 的最佳貼文
六輕一直爆💥「沒有工安就沒有石化」成空話❓
雲林縣長張麗善說「沒有工安就沒有石化」,事實上,這句話在10年前六輕頻頻發生火災時,時任經濟部長的施顏祥與雲林縣長蘇治芬就已經說過了。
但至今仍舊發生事故,上週的這一把火,也 #燒掉了人民對石化廠安全性跟政府監管的信任。
工安問題一刻都不能等,10年過去,六輕有工安了嗎?喊了10年,還要等下一個10年嗎?下一個10年還有嚴峻的氣候變遷與能源轉型問題要面對,石化業的工安、污染、碳排問題怎麼解?石化產業應該如何與時俱進?
讓石化業轉型的關鍵,是 #政府必須制定並確實執行相關政策,像是
▶強化污染管制手段
▶加嚴空污排放標準
▶推動生產者延伸責任制
▶建立同業排碳
▶能源效能標準規範
▶移除對燃料及原料的補貼
▶落實環境與職安聯合稽查機制
甚至應該重新啟動「#石化業政策環評程序」,重新評估台灣對石化業的需求,並建立石化產業未來的發展方向。
此外,資訊公開,#納入公民參與監督的力量,才能確保轉型朝向正確的方向,因此公開工安事故記錄與政府租稅補貼資訊,讓發生工安以及獲得政府補貼的企業,接受公眾監督,才能讓企業承擔應有的責任,也才有機會邁開石化轉型的腳步。
全文詳見👉https://reurl.cc/exekGx
👀延伸閱讀
2020年環境金害獎-石化空污一直排,環境表現死不改
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石化空污 在 綠色公民行動聯盟Green Citizens' Action Alliance Facebook 的最佳貼文
你的轟一聲,是拿員工的命在賭‼
台塑六輕副總陳文仰面對媒體訪問時袒露其面對工安的輕率態度,表示「是氣體變液體轟一聲,不算爆炸!」
但六輕今年轟了5次,去年轟了4次,#2010年至今轟了快五十次💥
禮拜三轟的時候,有員工差點被炸死。
去年那一轟,五公里外的玻璃都震破了。
副總,你以為轟一聲很幽默嗎?有時間練肖威,還不快去把為什麼一直洩漏搞清楚!不要讓員工因為轟一聲回不了家‼
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六輕自設立以來受到政府大量扶持,然而其工安意外大小事件不斷,石化廠的風險相對較高,但是工廠有盡力做好製程安全管理嗎?有做好設備汰舊換新,降低風險嗎?為什麼要讓員工處在這麼高風險的環境中工作?
我們希望經濟部工業局要負起輔導管理的責任,全面清查盤點石化廠的老舊狀況,汰換老舊設備管線;並提出完整的石化工安治理機制,落實環境、職安聯合稽查;以及公開所有的工安事故記錄。
而地方政府也需建立制度即時發送工安意外簡訊給鄰近社區,並於意外後告知災發事由及其污染物質等,以保障社區知情權,並擴大廠區與居民生活空間的隔離綠帶與緩衝區,以保障居民健康權與環境權。
我們再次嚴正提醒台塑的大老闆,讓員工可以平平安安回家才是真正為員工著想的老闆,請給員工一個安全的工作環境,並讓在地居民有安心的生活環境。
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2020年環境金害獎頒獎典禮--
石化空污一直排,環境表現死不改
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石化空污 在 高雄市議員鳳山黃捷 Youtube 的精選貼文
今天(4)是我的市政總質詢,我準備八項題目,質詢陳其邁 Chen Chi-Mai市長,我將質詢內容條列整理,提供給市民朋友參考,有任何建議也歡迎隨時跟我說。
⚾職棒高雄隊進度
我向市長提到,職棒擴編球隊資金,最少要六億三千四百萬,且兩年後才能打一軍賽事,因此我提出成立「業餘城市隊」的建議,作為培養職棒「高雄隊」基底,市長表示目前積極與高雄在地企業、職棒聯盟洽談第六隊,有任何進度也會隨時跟市民報告。
🐈爭取鳳山寵物公園
2020下半年,毛孩及小孩已經越過黃金交叉,犬貓也成為多數人家裡最小的成員,為了照顧毛孩,我強力爭取在五甲公園、鳳山公園、鳳翔公園選址,成為合格寵物公園,並希望促成《高雄市寵物公園標準設置規範》,市長也承諾將在兩年內完成鳳山寵物公園。
☁改善空污扶植綠電
空污是我們高雄人的痛,高雄鋼鐵、石化業等產業比例高,固定汙染源致使pm2.5紅害日居高不下,且位於東北季風背風處,空汙更容易滯留。
我建議應全面建立校園光電系統,輔導違建屋頂轉光電,並將用電大戶企業認購綠電納入實施辦法,搭配興達降載和冬季停爐,才能加速改善高雄空污問題。
🏚公告違法房東
現今不管是中央還是地方法令,對租屋權益保障都相當不足,因此我建議市府「主動公告違建出租屋名單」、「優先拆除具公安風險的出租屋」、「稽查住警器裝設情形」,並成立稽查小組盤點各學區狀況。
陳其邁市長也回應,會從各大學取得學生租屋名單,進行現場勾稽,並加強危險違建出租屋拆除,務必保障租屋族權益。
🌊鳳山溪曹公圳禁止放生
市長期許還河於民,但卻忽略相對的生態風險和管理。雖然《鳳山溪水環境改善計畫》中要「建立亮點營造護岸改善、鏈結自行車路網」,與「鳳山溪整體綠水基盤與生態迴廊建置」,但卻沒有針對放生、餵食等破壞生態的行為規範,我也看過鳳山有民眾在曹公圳和鳳山溪餵食魚群。
我要求市府應制定全市一致的水域管理自治條例,避免外來種入侵威脅台灣的原生物種,以及影響水域原來的生態系。對此市長表示認同,也責成相關局處,在下個會期之前提出水域管理自治條例的草案。
🖐性騷擾防治宣傳
性犯罪的防治重點之一即是根本的教育,但高市府的性騷擾防治宣傳標語,卻要求要受害者自己「勇敢制止、大聲呼救」,而不是像其他類型預防犯罪的宣導喊話對象都是行為人,嚇阻「你不能犯罪」。
目前市府的宣導方向已經變相將犯罪防治的責任轉嫁到被害人身上。我以日本地鐵性騷擾防治海報為例,強調宣傳對象即是犯罪人,著重在犯罪預防而不是事後救濟。市長也承諾,將會盤點性騷擾宣傳,並在一個月內做出改善計畫。
🚷人行道稽查小組
人行道佔用及騎樓不平整的問題,已經嚴重危害到孩童、長輩、及身障朋友的安全,不但逼他們冒險走上馬路,每天都面臨交通事故威脅!然而高市府先前所成立的人行道稽查小組,對違法行為卻不強力執法,還拿日常所做業務糊弄我,這也是我在議會重複提出的問題!
陳其邁市長允諾會先編一千萬預算,並優先人潮較多的區域做改善,除了人行道至少有兩公尺淨空,也陸續朝向騎樓整平的目標前進
🎙金曲32文化鳳山
我提出鳳山黃埔新村的道路設計、人才基地合約、出入口停車問題,也應該重視與改善。我也要求市政府,一定要積極爭取明年的金曲32移師港都,海音中心周遭交通及接駁問題,高市府也要超前部署,希望陳其邁市長能再為高雄市民迎來睽違十六年的金曲獎。
我最後提到,鳳山中城未來應延續徒步區建設,進行街區環境改造計畫,也應整備水岸建設,規劃整體親水場域,並結合衛武營、大東、鳳山車站,打造鳳山中城現代軸線,全面提升鳳山的生活及消費品質。
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石化空污 在 高雄市議員鳳山黃捷 Youtube 的精選貼文
#水質監測站設置
#水質連續自動監測系統
#鳳山溪水污染改善
針對今年4月上路的 #鳳山溪大東橋上游水污染管制區,我也提出幾項改善建議,包括 #在鳳山圳及埤頂排水等支流設置定期水質監測站,並建議 #在重要節點設置水質連續自動監測系統,以便在水質惡化時,能及時追溯污染源頭進行取締、開罰。
很開心副局長當下承諾將會同相關單位現場會勘,並評估在適當地點設置「定期水質監測站」及「水質連續自動監測系統」,我也請副局長之後若有會勘,也可邀請本辦參加、共同瞭解狀況。
#空污事件停工標準檢討
#空氣污染突發事故追蹤管理機制
另外,我也針對空污事件的停工標準提出質疑,從去年11月至今,高雄市環保局開出了12次的空污事件罰單,其中有5次裁罰紀錄都是來自於台塑林園廠,但這樣劣跡斑斑的石化廠卻可以持續營運,顯見空污事件後的懲處、追蹤、管理機制嚴重失靈。
對於像台塑企業這樣年營業額達7600億的石化巨獸而言,即使開了數十萬、數百萬元的罰單,都只是無關痛癢的作為,能真正達到遏阻作用的,就是停工處分,而這也是空污法中針對「空污情節重大者」所授權地方主管機關能做出的處分,但我查了高雄市環保局過往8年來的裁罰紀錄(有紀錄的部分)共2646筆, #停工處分的次數居然是0。
因此我也嚴正地提醒高雄市環保局,放著空污法授權的停工處分不用,就是縱放劣跡斑斑的石化廠繼續污染高雄人的健康,應即刻 #訂定停工標準,來確立 #何謂情節重大、 #何時能停工處分,以保障高雄人的環境正義。
#登革熱稽查程序改善
#入室稽查應避開居家檢疫住所
今年有民眾向我陳情,登革熱稽查人員居然在僅有戴口罩,無其他防護設備的狀況下,進入新冠肺炎居家檢疫民眾的家中進行積水容器稽查,不僅增加稽查人員感染風險,也造成社區居民恐慌,以為是否居家檢疫民眾染疫,所以才有衛生局同仁進入社區。
對此,衛生局長也承諾,未來將加強與民政局的橫向聯繫,及時取得居家檢疫名單,並在疫情期間暫緩進入居家檢疫處所進行稽查作業,以保障雙方健康,減少感染風險。
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石化空污 在 高雄市議員鳳山黃捷 Youtube 的最佳解答
2019-04-17 #15mins衛環委員會質詢
#環保局
1.要求擬定《高雄市生煤管制自治條例》
從臨時會要求到現在,環保局承諾過了還是什麼都沒做,今天局長更以「中央已修空污法,地方沒有評估必要」#拒絕研擬!高雄不值得要求更嚴格的標準、不能要求更好的空氣品質是嗎?消極怠惰的態度實在令人失望,除了籌錢讓學校買空氣清淨機,不見市府空汙減量決心,更何況還是違法募款!
2.修正《環保基金管理會設置要點》、完善《高雄市二行程機車汰舊加碼補助》
今年高雄市的電動車補助拖了四個月的主要原因是委員空窗三個月且基金見底,我要求環保基金在設置要點裡新增「該屆委員任期屆滿前三個月,完成下屆委員之招聘作業。」條文,並善盡說明責任,避免名額認定不公平、讓民眾等待的問題再發生,也要檢討補助無法年年延續的問題,否則民眾沒有誘因汰換。
3.檢討垃圾處理費隨水徵收
一來隨水徵收本不合邏輯,二來變相懲罰使用環保餐具需要用水清洗的民眾,三來高雄的一般廢棄物清除處理費用隨水徵收的方式每度水4.1元是全國最高,雙北隨袋徵收的垃圾處理費是全國最低。高雄若有心要推垃圾減量,應參考雙北成功和台中失敗的例子來認真研擬更好地推動辦法,而非因遇到阻礙就擱置,繼續使用更有問題的徵收方式。對此局長僅承諾 #會再評估。
4.「石化專區」和「循環經濟產業示範區」兩者明顯不同
韓國瑜市長說高雄缺一個石化專區,經發局長伏和中緩頰說「市長比較接地氣,講循環經濟很多人聽不懂」,指兩者是一樣的意思。我今天質詢環保局長兩者的定義一樣嗎?是市長不懂循環經濟還是市民不懂?局長答覆 #有機會的話會和市長解釋。
#衛生局
5.醫療觀光小組納入法制局、勞工局及醫護工會代表
局長僅回覆會遵循中央法規、不會違法,且勞工意見會向「醫師公會」諮詢。顯然局長對於醫療行銷、醫療廣告等可能觸及醫療法規、遊走法律邊緣的推銷行為絲毫不警惕,更顯見局長的勞動意識很有問題,怎麼會找「公會」諮詢勞工問題呢?!再者,市府欲合作的五大院所高醫大附醫、高雄榮總、義大醫院、高雄長庚、阮綜合可是出了名的血汗,局長怎能完全不替基層醫護人員把關勞動權益?
6.制定「危勞職務認定範圍」及「退休年齡酌減方案」
我向衛生局長為護理人員請命,護病比超標、待命制、花花班的勞動問題已層出不窮,而根據《公務人員退休資遣撫卹法》危勞認定新制,主管機關須擬定「危勞職務認定範圍」及「退休年齡酌減方案」,現在衛福部、退輔會、臺北市政府、新北市政府、臺中市政府已擬定方案送銓敘部核備了,為何高雄市衛生局遲遲不送出?所屬高雄市管轄的醫院護理人員就比較命苦?局長承諾今年底前會完成。
#勞工局
7.建立工會陪檢制度並實施
勞檢法規定勞檢時需通知工會,但目前仍只有企業工會可進行陪檢,產業工會和職業工會仍被排除在外,我要求局長盡快研擬相關計畫,讓工會陪檢制完整落實。
8.完成勞動教材專區設立
勞工局過去的勞動法制教材僅提供少數資料上網,我要求應在網站上設置完整教材專區,讓企業、學校都能使用正確且即時的勞動資料,供民眾索取,讓勞動教育進到校園和各行各業。
9.勞動法制教育結合勞博資源
高雄市勞工博物館具豐富的勞工文史資料,我要求勞工局應整合勞博文史資源來做更完整的勞動教育規劃,讓勞動意識透過更多元的方式進入公民的生活。
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