【早安,大武崙│職業爸媽加油!】
薇仲今天到基金交流道和大家打招呼,同樣也收到許多熱情的回應和鼓勵,謝謝大家!同時我們也觀察到許多騎著摩托車、開車的職業通勤爸媽一邊吃早餐、一邊開車準備送小朋友上課,大家辛苦了!
昨天晚上拜訪鄰居媽媽,也有討論到新聞上常出現的育兒津貼。可能有些媽媽爸爸不知道如何申請,若您是雙親中有一方未就業,每個月可以申請育兒津貼2500元、如果您是雙薪家庭,兩人都要上班,可以申請托育補助,每個月2000-3000元。但是這些津貼只適用於撫養2歲以下孩子期間。我們當然肯定優先補助幼齡兒童的心意,但是教養孩子不是1、2年,也不是個別家庭要獨自承擔的承認,而是一條長遠而需要政策支持共好的路。
要鼓勵台灣的生育提升,讓更多人願意生養孩子,還是要從結構性的因素改善起,例如:普及公共幼托、創造更多有利生育條件、建立更友善的育兒環境(包含托兒及教育制度、家長勞動條件等)。目前基隆市內2歲以下6940位小朋友人數(至2017年統計),而市內只有兩家公私協力的托嬰中心(分別於安樂區婦幼福利中心與中山區),顯示了收托的比例不足。現階段,我們希望推動基隆市政府的預算盤點,配合中央的政策,加強公共托育機構設立,逐年提升收托比例。
最重要的是,托育政策催生聯盟發言人王兆慶說,歐洲相關研究指出,現金補貼額度每增加GDP的1%,生育率會提高0.0252,以台灣2015年GDP為5230億美元計算;0至2歲托育覆蓋率每增加1%,生育率也會提高0.006。不過,若勞動條件不變,當女性平均年總工時增加100小時,生育率就會減少0.076,以每月上班22天計算,每天加班並不到1小時,但造成生育率的降幅卻可能是現金補貼、托育覆蓋難以補足。(新聞來源:http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/2428067)
也因此,我認為以育兒津貼等現金補貼達到促進生育效果非常有限,要解決少子化、並真正支持個別家庭的育兒照顧,必須還得改善工作與家庭的時間相容性,改善每個爸爸媽媽在職場的所得、工時等勞動條件。這也是為什麼薇仲希望能邀請大家一起從自身工作與工作影響家庭等狀況出發,關心勞基法,拒絕勞基法修惡!
捍衛自己的勞動條件,從加入勞基法複決連署公投開始!
只要1分鐘,線上連署挺勞工! (另外也可以參加本周薇仲團隊的連署活動:https://goo.gl/zBnV9z)
➡️ https://referendum.npp.vote/
#安樂好仲要
#育兒津貼
#重視勞動權益也能提升家庭生活品質喔
#勞動人權好仲要
#一起來關心自己的勞動權益
同時也有2部Youtube影片,追蹤數超過179的網紅台南市議員林易瑩,也在其Youtube影片中提到,#成功爭取移除兩項不合理評核項目 最近公視優質戲劇#火神的眼淚 非常的夯,讓許多人可以從中了解到消防員工作時遭遇的困境及壓力,我長期關心消防救護人員回歸專業的議題,今天針對110年度的「#消防局年終考績評核指標大隊評比考核及項目配分」向消防局李局長請教,其中有兩項評比加分項目如下: #相關救護案...
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一起來關心自己的勞動權益 在 陳薇仲 基隆市議員 Facebook 的最佳貼文
【哈囉安樂|週三囉!】
大家午安,今天早上薇仲一樣到舊分局和大家打招呼🙋♀️☀️,收到很多比太陽還熱情的鼓勵🌞,真的很謝謝!今天太陽很毒辣,大家要注意防曬喔!(也謝謝許多朋友打氣和提醒我要戴帽子😂)
也分享一下今天和勞動相關的重要新聞(連結:http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/2426894):電信業者499之亂造成員工過勞、在基隆門市甚至發生員工工作長達16、17小時的工時,因此受到民眾檢舉,由社會處勞檢的屬實,即將開罰。499之亂其實展現了服務業在推出優惠時經常會面臨的問題:超時工作。作為消費者,我們可以請企業注意人力配置、增設臨時人力。作為勞工,我們也應該和雇主協商,並提醒雇主即使是非常時期也應符合勞基法的規範。
相信大家都很關注自己的勞動權益,若在勞動現場發生法律上的問題,也歡迎來和薇仲競選辦公室預約法律諮詢喔(滑到下面有法律諮詢的資訊)。薇仲也可以擔任勞檢的公益告發人,協助遇到勞動問題的朋友申請勞檢。👨🔧👩🔧
最後,由於年初勞基法修惡,使得勞基法保障底線下修,這必須靠所有人的努力,拒絕勞動條件的下降。明天晚上薇仲會到忠孝敦化1815發放過勞心情小語原子筆以及勞基法複決、最低工資法的公投連署,歡迎大家一起來了解自己的勞動權益,拒絕罔顧民意立委強行通過的過勞法案,為自己的勞權發聲和投票!✊
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薇仲辦公室法律諮詢(採預約制,請記得提前預約!)
時間:每週五16:00-18:00
地點:薇仲競選辦公室,基隆市安樂區樂利三街38巷74號
預約電話:0900-755-577
「本周薇仲團隊勞基法複決公投連署書與過勞心情小語原子筆發放」→發完為止
第二場
時間:5月17日(四)18:00-19:30
地點:台北市忠孝敦化1815候車點
第三場
時間:5月18日(五)19:30-21:00
地點:基隆長庚醫院候車亭(1815、9026等國道客運下車點)
#安樂好仲要
#勞動人權好仲要
#一起來關心自己的勞動權益
一起來關心自己的勞動權益 在 陳薇仲 基隆市議員 Facebook 的最佳解答
【勞動人權好仲要│勞權公投連署與過勞心情小語】
基隆通勤族的勞權公投連署!
今天薇仲團隊到南港展覽館9026通勤候車點發放過勞漫畫與勞基法複決公投連署書,邀請同是勞工且通勤族的朋友們,總共發放了130多份,希望大家都能一起連署公投,從關心自己的勞動權益開始,為勞動人權邁進一步!
👩🔧作為一個基隆青年勞工,我為什麼關心勞基法?
在今年五月以前,薇仲週末是文化工作者、也就是基隆在地獨立雜誌雞籠霧雨的主編,而週間我和大多數的基隆朋友一樣,是為了求生存到台北工作的基隆通勤族。
五年前,我從台灣大學畢業後,第一份工作在新店,從25k開始做起,而台北7-8坪套房的租金佔我薪水的1/2到1/3。為了節省費用,我從工作第一年開始,就選擇加入全台灣人口比例最高的基隆通勤族。每天七點前必須起床,八點前必須趕上不同路線的客運。晚上則因必須加班,在八點、九點之後拖著疲憊的身軀到台北各地的等車點,在搖搖晃晃的車途睡著,在不時塞車、披著高速公路的燈中返家,日復一日。
低薪是我們這一代青年所面對的職場現狀,加班是常態,加班費彷彿都市傳說。過勞,則是在每一次逼不得以加班,在工作擠壓休息時間的無力感中,一次一次狠狠地重擊我們。
然而,今年年初,民進黨政府背棄2016年大選前給勞工的承諾,執意通過勞基法修惡,將周休二日變成可彈性挪移(最多可連上十二天班);輪班間隔改為八小時(基隆輪班工作者扣除通勤僅剩約五小時時間能吃飯洗澡睡覺);單月加班時數上限提高;加班費再也不能以價制量,休息日加班費不增反降!
經過超高效率的不斷電表決,勞基法修惡案在2018年1月10日拍板定案,將全台近千萬勞工的勞動條件的下修,如同賤售我們全體勞工的勞動價值,更透過降低勞動權益基礎底線的保障,狠狠地搶奪我們稀少的休息時間。
我們希望透過勞基法複決連署,展現憲法賦於我們的直接民主,用複決權拒絕背棄民意的立委強行通過的勞基法修惡。歡迎大家從自身的勞動狀況開始,了解和不同職業的朋友、家人和我們自己息息相關的「勞基法」以及勞基法修惡,也為自己的勞動權益站出來。希望我們一起努力,通過勞基法複決公投,在11/24,為自己的勞權投票!
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「本周薇仲團隊勞基法複決公投連署書與過勞心情小語原子筆發放」
第二場
時間:5月17日(四)18:00-19:30
地點:台北市忠孝敦化1815候車點
第三場
時間:5月18日(五)19:30-21:00
地點:基隆長庚醫院候車亭(1815、9026等國道客運下車點)
❓《勞基法》到底改了什麼?
今年一月通過了新版《勞基法》,主要的修正內容包括:
1. 提高加班上限;
2. 縮短輪班間隔;
3. 鬆綁「七休一」;
4. 取消休息日加班費做一算四;
5. 特休假可以遞延;
6. 加班費得換為補休。
❓為什麼要公投複決,廢止修法?
勞基法是影響廣大勞工族群的重大法令,人民有權以直接民主方式,表達是否認同修法。此次勞基法的修法過程倉促,引起勞動部法規會委員批評、次長請辭,且始終缺乏實際數據與政策評估。各界學者連署反對修法,醫療衛生專家也認為,法案將提高國人過勞風險、傷害工作健康安全。因此,我們有必要發起公投,複決過勞的《勞基法》!
👌我們可以做什麼?
本次公投須募集達約28萬份的連署書才能舉行,讓人民決定,是否要廢止《勞基法》修法內容,重新審議!一起加入公投連署的行列吧!
只要1分鐘,線上連署挺勞工!
➡️ https://referendum.npp.vote/
#安樂好仲要
#勞動人權好仲要
#一起來關心自己的勞動權益
一起來關心自己的勞動權益 在 台南市議員林易瑩 Youtube 的最讚貼文
#成功爭取移除兩項不合理評核項目
最近公視優質戲劇#火神的眼淚 非常的夯,讓許多人可以從中了解到消防員工作時遭遇的困境及壓力,我長期關心消防救護人員回歸專業的議題,今天針對110年度的「#消防局年終考績評核指標大隊評比考核及項目配分」向消防局李局長請教,其中有兩項評比加分項目如下:
#相關救護案件接受民眾來函感謝
消防救護員協助民眾,而民眾回應感謝之情,聽起來非常溫馨,但當這個感謝的舉動成為考核項目的評比分數時,原先的美意就可能變質,成為追求分數的壓力。
過去就曾聽聞,基層隊員基於考核上、甚至是來自高層的要求,而不得不厚著臉皮請求被救護的民眾、家屬幫忙寫感謝函以增加評分的情事發生。如此本末倒置的做法,反而成為加重基層壓力的負擔。且從民眾的角度來看也很奇怪。感謝應是發自內心,而不該成為被量化的評分數字。
#臺南市失智症防治行動方案(辦理社區防災宣導等活動時,協助推廣民眾認識失智症)
消防局的年終考績評核指標中有一項協助失智症防治的行動方案,就我的認知上,失智症防治的業務主掌應該是衛生局,消防局願意跨局處來協助當然是好事,但把這個額外的業務計算到評比項目中,用考核強迫隊員去做自己不專業的領域,我想對於提升整體的消防品質而言,應該是毫無助益的。非主責之協辦業務,不應成為局內評核項目。
基於以上兩點,我向李局長要求,是否能重新檢討評核指標的項目,讓消防同仁能夠更專注在消防及救護業務上。感謝#局長非常有改革的魄力,當下馬上答應取消這兩項項目!
未來也將邀集會議通盤檢討評核指標的內容,並將不合時宜的業務配分從評比項目中移除。
期待這樣的改變,能夠讓基層更專注於自身的業務上,增進台南市的消防品質,唯有消防人員的勞動權益受到保障,台南市民才會安全。
此外也要感謝消防員工作權益促進會協助推動台南市消防員業務精進,我會繼續努力!
消防業務相關質詢:
🚒拍微電影、剪宣傳片不是消防業務 19/10/21
https://tinyurl.com/be64z4pk
🚑緊急救護回歸專業判斷 19/11/15
https://tinyurl.com/9f87nssv
🚒台北錢櫃大火案反思及預防! 20/5/20
https://tinyurl.com/mnkx3ftj
🚒成功爭取!取消將勸募能力做為消防員業務評核標準! 20/5/29
https://tinyurl.com/3jmeh28v
🚒救災訓練及火災預防應同步推動! 20/10/22
https://tinyurl.com/u24zc6rc
🚒消防夥伴著裝配備及值勤安全配套很重要! 20/11/19
https://tinyurl.com/c7n9fd69
一起來關心自己的勞動權益 在 曾柏瑜 Youtube 的最佳貼文
時代力量|新北市議員候選人
第5選區(中和)2號 張祐銓》https://goo.gl/6x6EtK
第8選區(新店、深坑、坪林、石碇、烏來) 2號 曾柏瑜》https://goo.gl/Axby5a
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這是最好的時代,也是最壞的時代;是智慧的時代,也是愚蠢的時代;是信仰的時代,也是疑慮的時代。
我們這一代的年輕人,失落、徬徨。我們曾經奮力一擊,試圖做出改變。一切看似有所突破,又好像什麼都沒變。從2014年到現在,我們經歷憤怒、激昂、感動、失落的種種。待到一切激情退卻之後,年輕世代卻依舊看不到未來。我們開始明白,這世界不會一瞬間島嶼天光。
但是,我們卻不曾停止追求更好。
為了更好的環境,我們逐漸汰換一次性使用塑膠產品;為了更好的工作,我們開始關注自身的勞動權益;為了更好的生活,即使厭世,我們仍為了更好的明天努力活著。我們每一個人竭盡所能掙開這個世代對青年世代的枷鎖、苛責,卻被指責是「小確幸」、「缺乏狼性」。然而,其實我們都明白,這些渺小的更好無法累積成「改變」,必須要再踏出一步、去關心得更多,才有機會改變未來。
再一步。
這一步,或許試圖了解台灣體育的困境、或許開始倡議無塑的生活、或許試圖改變台灣的交通亂象。
再勇敢踏出一步。
這一步很難,成本很高,我們了解。所以我們已經做好準備,承擔「突破的契機」。市議員雖然只是最基層的民意代表,但是我們相信所有的改變都是從渺小的地方開始。
渺小也能改變世界,雖然只是自己的世界,但所有人的渺小加起來就是全世界。
這一次,讓我們一起更進一步,突破現在停滯的現況,這個突破或許不會帶來烏托邦,但會是「更好」的開始。
11/24,回家投票。
一起來關心自己的勞動權益 在 我們一起來關心自己的勞動權益- สำรวจ 的必吃
#我們一起來關心自己的勞動權益. #我們一起來關心自己的勞動權益. 臺南市社會工作人員職業工會. · 15 ธันวาคม 2020 ·. #難以當面問的 · #怕長官在現場的 · #擔心任何不好 ... ... <看更多>
一起來關心自己的勞動權益 在 遇到勞資糾紛問題怎麼辦?法律可以保護勞工嗎? - YouTube 的必吃
... 一一貼心勞工,減輕勞工負擔了解一下與我們 權益 相關的法律祝福大家不會用到! 但需要時你也能為了 自己 的 權益 站出來勇敢捍衛 自己 ... 看法律如何 關心 你的 ... ... <看更多>
一起來關心自己的勞動權益 在 政大工讀金將刪減?》學生勞動權益講座- 看板NCCU 的必吃
《新年沒有薪希望,政大工讀金將刪減?》 學生勞動權益講座
各位政大的學生,知道政大可能刪減助學金的預算嗎?
這些助學金,就是各位的工讀金
也是工讀生與助理的薪水。
但校方要砍我們的薪水,卻完全沒通知我們,也完全沒與我們
協調。
但我們就只能默默地看著我們的助學金被刪減,完全沒有吭聲的權利嗎?
作為學校的工讀生或助理,學生不只是學生,還具有勞工的身分,但後者卻長期被忽視。
你如果關心自己的工讀金為何年年被刪減,關心自己既是學生又是勞工身分的複雜狀況該
如何看待與解決,歡迎參加「研究生勞動權益講座」
我們將請政大法律系林佳和教授與台大工會黃守達前理事長為您解答。
講座時間:1/11(五) 18:30
地點:政治大學 綜合院館南棟270109教室
粉絲頁:https://ppt.cc/sRVw
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 1.164.17.24
※ 編輯: ssqqqqqq 來自: 1.164.17.24 (01/07 22:52)
※ 編輯: ssqqqqqq 來自: 1.164.17.24 (01/07 22:53)
※ 編輯: ssqqqqqq 來自: 1.164.17.24 (01/07 22:54)
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