最近想去面試早班工讀生卡友們有超商類的經驗嗎？ 爬文看到幾乎都是負面的: 超時加班廉價勞工老鳥欺負菜鳥但也有看到跟對店長別選直營店就不會這樣(? ... <看更多>
7-11工讀生工作內容 在 7-11工讀生工作內容-在PTT/巴哈姆特上手遊推薦遊戲排行攻略 ... 的必吃
20227-11工讀生工作內容討論推薦，在PTT/巴哈姆特上手遊推薦遊戲排行攻略整理，找超商工讀dcard,7-11工讀生工作內容,便利商店打工薪水在YouTube影片直播與社 ... ... <看更多>
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最近想去面試早班工讀生卡友們有超商類的經驗嗎？ 爬文看到幾乎都是負面的: 超時加班廉價勞工老鳥欺負菜鳥但也有看到跟對店長別選直營店就不會這樣(? ... <看更多>
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#1. 7-11早、晚工讀$180｜統一超商加盟門市招募專區
工作內容 · 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 · 2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 · 3.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇.
#2. 晚班7-11工讀生/時薪180/彈性排班/PT/時薪人員/統一超商
工作內容. 提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助 ...
#3. 有感/我在7-11打工的兩年:不要怕困難的工作 - a.文怡社區
但身為在便利商店賣身兩年的小小職員,我有很多話想說: 首先是工作內容!從你想的到的到你想不到的都有! 結帳/進貨/補貨/做咖啡 ...
#4. 「7-11工讀」找暑假打工、短期工讀｜2023年6月 - 104人力銀行
2023/6/23－1020 個工作機會｜誠徵7-11早晚班PT工讀人員各3名時薪180起(有經驗者 ... （晚班計時人員）【統一超商_華群有限公司】、統一超商7-11瓏馬門市-晚班工讀生(時 ...
#5. 7-11工讀生工作內容9大分析(2023年更新) - 宜東花
7 -11工讀生工作內容: 統一超商7-11松機門市-早班工讀生 · 1.負責介紹及銷售門市商品。 · 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退 ...
#6. 在台灣7-Eleven的工讀生時薪的薪資 - Indeed 台灣
在台灣的7-Eleven 工讀生時薪平均薪資大約為166元，達到全國平均水平。 Indeed 根據過去36個月内來自員工，用戶以及徵才廣告的5個數據估計職缺的薪資情況。 所有薪酬 ...
工作內容 更新日期:2023-06-22 · 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 · 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 · 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格
最近想去面試早班工讀生卡友們有超商類的經驗嗎？ 爬文看到幾乎都是負面的: 超時加班廉價勞工老鳥欺負菜鳥但也有看到跟對店長別選直營店就不會這樣(?
#9. 實習計畫 - 統一超商人力資源
首頁; 實習計畫. 實習目標; 申請期間; 薪資福利; 實習內容; 培育計畫; 職涯發展; Q&A; 實習申請 ... 每年9~11 月(該學年下學期). 輪調式建教合作. 每年6~7 月.
#10. 想在超商工作？一窺超商店員的薪水、工作內容與打工心得
如果想應徵超商的打工與工讀、成為超商店員，或進入超商成為正職的超商店員或儲備幹部工作，需要知道哪些事情？你可能會好奇，超商店員最多可以賺到多少薪水、是否有 ...
#11. 7-11復忠-門市人員(兼職大夜班)(時薪:190元-250元)
工作內容 ： 1.門巿顧客服務及商品銷售。 · 薪資待遇： 時薪190 至250元 · 休假制度： 排班制彈性合理的協調排班 · 上班時段： 依公司規定、白天班、輪班制、假日班大夜班23:00 ...
#12. 統一超商股份有限公司 - 台灣就業通- 找工作
竭誠歡迎您加入流通次集團行列！ 主要產品/營業項目. 7-11便利商店. 福利制度. 未登載 ...
#13. 超商正職超少？過來人吐：工讀生較賺 - Yahoo奇摩新聞
見習網美小吳7日以「超商店員甘苦談」為主題，找來5位所屬不同超商，且資歷不同的店員，分享上班的奇聞趣事，其中大家最好奇的薪水，小吳也特別提問，「超 ...
#14. 7-11 工讀生工作內容必看攻略 - Clarisonic -
2021年6月22日－593 個工作機會｜7-11早班店員(兼職)【統一超商福致門市_久川企業社】、7-11早班店員( … 時薪）徵統一超商杭信門市早班工讀生/兼職. 7 天前— 薪資：時薪160 ...
#15. 7-11 面試心得列表- 第1頁| GoodJob 職場透明化運動
查看86篇7-11面試心得. ... 7-11 工讀生. 第一次面試：工作內容說明，大致講述有什麼工作要做，上班時間和....閱讀更多 · 面試經驗· 2023 年6 月 ...
#16. 統一便利商店7-11 校外實習報告 - 修平科技大學
很早就想嘗試服務業方面的工作，剛好附近新開的門市在徵工讀生，於. 是我拿著履歷應徵時，店長剛好在現場，在毫無預警下就直接面試了。 店長詳細的詢問家庭背景以及學業 ...
#17. 工讀生-職務職責定義說明 - 薪資公秤
視從事產業而定，協助或負責特定工作事務-1111薪資公秤. ... 工讀生的工作內容 ... 大夜班工讀生（7-11富強門市） 統一超商加盟門市招募專區 經驗不拘 學歷不拘 台中市 ...
#18. 7-11 工讀生工作內容詳解2023 - 1563
「7-11 收銀員便利商店補貨進貨排班店長店經理代店顧問區經理」找. 7-11 工讀生工作內容商店晚班全家大夜流程全家打工注意全家排班時間全家早班全家晚 ...
#19. 【超商真的不是你想的那樣簡單】
機台（Famiport，與7-11 之ibon 相同）操作與特殊業務的進行。單就表. 二顯然有超商店員不忙碌的錯覺，因為其工作內容相當固定，然而實.
#20. 7 11 工讀生薪水
Indeed 根據過去36個月内來自員工，用戶以及徵才廣告的個數據估計職缺的薪資情況。. 所有薪酬數字是基於第三方在台灣－7-Eleven工作的工讀生薪資是多少？
#21. 7 11 工讀生排班
另一種情況是長期打工，像是應徵長期打工，或是和餐廳打工談好每月固定排班X小時等，通常會在上班前一周或前一個月事先排好班表，班表明確計算薪水也比較 ...
#22. 7-11_統一超商股份有限公司薪水情報
7 -11_統一超商股份有限公司薪水、年終獎金、公司福利等精彩內容都在比薪水。最新薪水：店員薪水、加盟主薪水、晚班工讀生薪水.
#23. [感想] 7-11打工心得- 看板CVS - 批踢踢實業坊
結果同事媽媽自掏腰包買了30盒（一盒12元） 放在門市請大家，沒人吃30盒工讀生買，另30盒店長運用人脈硬是推銷掉了（剩下10盒是客人在積極面銷下嘗鮮 ...
#24. 7 11 工讀
薪資滿意度%7-Eleven平均月薪大概範圍: 儲備幹部,元/月企劃人員,元/月Eleven平均時薪大概範圍: 行政工讀生元/小時門市兼職人員元/小時Indeed 根據過去36個 ...
#25. 心得當小七店員對你說：「永遠都別他媽的幹小七。」#49更新。
如果7-11公司有制定一條，工作超過20年以上的店員可以領一筆錢，那麼當店員就翻身了。 ... 不過內容差不多跟我說的一樣，包刮了薪水差距那一段。
#26. 不來幫忙結帳？前資深店員揭：身為超商「萬能店員」的兩難 ...
2011年夏天，我剛從高中畢業，一方面準備投向期待已久的大學生活，另一方面也必須為自理生活費的大學生涯尋找一份兼職工作。便利商店對我來說，是非常不錯 ...
#27. 為何超商正職員工超少？店員揭「真相」 內幕全場驚呆了
結果店員小葵透露「我覺得工讀生比較賺，因為國定假日或是颱風天他們都有 ... 說這是我做過最高壓的工作，但福利也是最多的」、「我做過7-11工讀4年， ...
#28. 台北打工| 打工趣- 快速尋找短期工作、暑期打工、兼職機會
位於台北的短期工作、臨時工、兼職、工讀資訊. ... 7-11清圳門市大夜班人員 · 宇慎商行. 服務; 時薪195; 內湖區. 0-5 人應徵 22 分鐘前 ... 全家復林店晚班工讀生.
#29. 澳洲7-11驚傳剝削工讀生僅付半數時薪 - 風傳媒
台灣也有不少青年學子千里迢迢到澳洲打工遊學，想賺取高薪資，其實根據澳洲法例，7-11員工周一至周五的時薪為24.69澳元（約553元台幣）；周六及周日的時薪 ...
#30. 7-11工讀生工作內容-在PTT/巴哈姆特上手遊推薦遊戲排行攻略 ...
20227-11工讀生工作內容討論推薦，在PTT/巴哈姆特上手遊推薦遊戲排行攻略整理，找超商工讀dcard,7-11工讀生工作內容,便利商店打工薪水在YouTube影片直播與社 ...
#31. 離職預告期怎麼算？勞基法離職4要點，算法超簡單！ - 法律010
如果是與雇主簽訂「定期契約」的勞工，且工作契約規定期限超過3年，那麼3年內不能隨意終止契約，當3年一滿，勞工才 ... 例如：宣傳期4個月，請短期工讀生來幫忙4個月。
#32. 打工族福音！基本薪資連8漲時薪調漲後將上看182元
隨著物價漲，薪資恐怕也要再調整到月薪2萬7265元、時薪182，工讀薪水會再多1855元。 民眾：「（工讀生）時薪高，然後賺得錢也比較多，自己的時間調配 ...
#33. 加班費試算系統
三、, 勞動基準法第36條：勞工每7日中應有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 ... 五、, 勞動基準法第24條第2項：雇主使勞工於第36條所定休息日工作時，應依法 ...
#34. 7-11、全家便利超商打工問題 - 快遞百科- 痞客邦
如果你是學徒一類的，最低的也2萬7以上，如果可以熬到更上一階3萬以上是沒問題的。 假如你不想待在廚房的內場，那外場你可以考慮，也可以做到領班，那薪水 ...
#35. 7-Eleven門市服務員打工一天心得 - 浅淺的部落格
好吧，這是我幾年前的薪水了，，後來老公說低點就低點吧，先給點時間自己充電。然後就答應去上班。 其他工作內容. 公司 ...
#36. 暑假打工旺季桃園勞動局加強勞檢200處場所 - 桃園電子報
勞動局呼籲，暑期將屆，事業單位僱用暑期工讀生時，尤須注意工讀生之勞動條件應適用勞基法之規定，避免發生超時工作、未依規定給付薪資及加班費等情事，倘 ...
#37. 臺南市政府人事處-徵才專區
徵才機關 登載日期 人員類別 名額 工作地點 臺南市政府地政局 2023/6/21 ~ 2023/6/30 約聘(僱,用)人員 1 全市 臺南市新市區公所 2023/6/21 ~ 2023/6/26 公務人員 1 新市區 臺南市仁德區公所 2023/6/21 ~ 2023/7/5 約聘(僱,用)人員 1 仁德區
#38. 112年06月22日- 更生新聞網
自立路二段39巷72之7號. 0913259288元華工程. 建利電器行誠徵 ... 工作夥伴數名時薪176元意洽花蓮市中正路72號 ... {1}工讀生上午11點半～下午6點時薪176.
#39. 2023（112年）勞健保級距對照表，勞健保計算投 - Swingvy
兼職、工讀生等部分工時員工勞健保級距 ; 投保薪資, 勞保, 健保, 勞退, 雇主負擔總額 ; 1,500, 933, 1,286, 90, 2,312 ...
#40. 7 11 工讀生工作內容
Herzlich willkommen. Bereits seit 2005 verwirklicht unser Malerfachbetrieb Ambrosius+Benz die kreativen Wünsche unserer Privat- & Gewerbekunden im Raum ...
#41. 【2023基本工資整理】基本工資是什麼？基本時薪現在是多少？
2023 年開始，若是一般上班族的月薪低於26,400 元，或者是工讀生、臨時工等時薪人員，在每天工作八小時之後，卻每小時領不到176 元，雇主皆違反了勞動 ...
#42. 7-11或其他便利商店打工問題 - 快遞百科- 痞客邦
4，便利商店有什麼特別要注意的？例如：打掃、擦玻璃等。 A:錢方面一定要對!不能找錯錢.要不然是扣到自己薪水!還 ...
#43. 招募訊息| 中華電信CHT.com.tw
中華電信112年第11次從業人員(具工作經驗)遴選簡章 ... 中華電信研究院112年暑期工讀生暨學期制實習生遴選簡章 ... 錄取名額, 7.
#44. C.W.T 台灣同人誌販售會
CWT工作小組 【2023年08月場CWT64(台北場)、CWT-K42(高雄場)、CWT-T30(台中場)候補報名及修改資料表單開放】 填寫時間至06/11(日)為止 若連攤有誤需修正，請雙方社團皆 ...
#45. 112年/2023 勞健保級距分級表雇主員工負擔金額這樣算
換句話說，勞工保險等同於在職保險，有實際從事工作並領有薪水的勞工才能 ... 金條例第7條規定，不管員工兼任了幾份工作，只要身為受僱者，每個雇主都 ...
#46. 6 萬工作
/4/7－ 個工作機會｜芳療師(六萬起)-免簽約-免費培訓【慕妮美美容美甲館】、 ... 企業徵人【月薪6萬以上工作】漁船-二等輪機長、工讀生、品質工程師、 ...
#47. 屏基醫療財團法人屏東基督教醫院
│最新消息 · ✎健保部分負擔調整，於2023.7.1起實施 · ✎誠徵護理工讀生 · ✎端午節休診公告 · ✎校園徵才薪資福利辦法-展翅計畫.
#48. 建國科技大學
2023-06-12 70多歲畫家及企業主都是畢業生建國科大畢業典禮現場熱鬧 ... 更多報導內容. ... 教學資源發展中心誠徵「工讀生」1名. 2023-06-19. [教務處].
#49. 勞保、就保、職保個人保險費試算
請選擇, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30. 勞就保月投保薪資(元) ...
#50. 高雄市政府勞工局訓練就業中心
... 報名專區; mm-7書表下載; mm-8為民服務; mm-9公開資訊; mm-10民意交流; mm-11志工園地 ... 112-06-20112年【家樂福高雄區量販店-暑假工讀生】聯合徵才活動.
#51. MeToo事件連環爆調查：15％學生打工曾遇性騷、逾6成選擇隱忍
2023-06-17 11:50 ... 打工,工讀,工讀生,兼職。（圖／pexels） ... 而加害人身份，主要是工作場合中不能得罪的「客人」以及朝夕相處的「同事」。
#52. 在7-11工作有什麼缺點呢 - Mobile01
在7-11工作有什麼缺點呢- 9999997777755555(職場甘苦談第1頁) ... 公司直營店休假天數跟上班族一模一樣上班族能休幾天711門市人員就能休幾天(當然不是 ...
#53. 花蓮縣政府全球資訊網
四、工作地點：花蓮縣政府觀光處觀光行銷科五、工作內容： （一）觀光行銷活動之規劃辦理。 ... 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10. 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17.
#54. 司法院全球資訊網-查詢服務-司法新聞查詢-徵人啟事
7, 福建連江地方法院調司法院辦事資訊管理師及司法院助理設計師徵選職務代理人共3名 ... 19, 公告臺灣新北地方法院112年度招募大學法律系（所）暑期工讀生錄取名單 ...
#55. 2023年（民國112年）勞健保保費及勞退提繳三合一費用對照表
如果薪資是介於兩投保級距間的話，則是以「較高級數」的投保級距為準，例如全月薪資為28,000元的話，則應對照28,800的級距。 下表將分別列出雇主與勞工 ...
#56. 流通業現代化與電子商務 - 第 108 頁 - Google 圖書結果
日本 7-11 7-11 在 1982 年時正式引用 POS 系統,這個系統的運作可說是目前通訊網 ... 商品訂購都可即時處理,而這個訂貨系統的另一個特色是兼職的工讀生也能操作自如。
#57. 勞動統計月報337期 - 第 174 頁 - Google 圖書結果
4月 Apr. 5月 May 6月 June 7月 July 8月 Aug. 9月 Sept. 10月 Oct. 11月 Nov. 12月 Dec. ... 職業別「基層技術工及勞力工及其他」包含未點選職業者及工讀生。
#58. 個別勞工法─理論與實務 - 第 465 頁 - Google 圖書結果
但是基於多種因素的影響,諸如雇主採取工作外包的方式避免勞基法之適用、中小企業的 ... 月 11 日三讀通過「勞工退休金條例」(以下簡稱勞退條例),並且自 2005 年 7 月 1 ...
#59. 領導與管理 - 第 138 頁 - Google 圖書結果
Determined: Takes a firm stand, acts with certainty 1 2 3 4 5 7. ... 她從高中時代就在學校的收發室當工讀生,進了「大湖食品」公司後,她經歷了10個不同的職位, ...
#60. 臺灣重要社會事件的影響與後果 - Google 圖書結果
在多元的教育改革內容中民間教改團體也陸續成立,為當時的教育問題提出建言。 ... 大學畢業生薪資偏低當人人容易進大學,大學學位也就貶低價值,大學畢業生人數太多, ...
#61. 國立臺灣大學農業實驗場場誌 - 第 421 頁 - Google 圖書結果
... 以任務編組方式成立行銷團隊,由管理組李惠蘭小組負責統籌並配置畜牧組職員一人、司機二人及工讀生二人。司機二人除例行性工作外,其餘時間由行銷部門負責人調派。
#62. 士文水庫可行性規劃-第二階段環境影響評估(1/2)
REN 中、,官微星们以“成就之工作時 HD - MU :人員民國 99 年 7 月 23 日自由時報 ... 我用店營国也有的是直线,量技法和古方规着情大夜叉經理霈代 E 晚班工讀州店·法上 ...
#63. 高雄夜班工作
【職缺名稱】 大夜班工作伙伴【職務說明】 薪月休8天無經驗可【聯絡資訊】 應徵早7點-午12點洽苓雅區刊登超過天晚班打工工讀的兼職機會來了！ 打工專區 ...
7-11工讀生工作內容 在 [感想] 7-11打工心得- 看板CVS - 批踢踢實業坊 的必吃
看到小七新增貼心服務，分享一下經驗
大家都知道超商工讀十項全能
一邊結帳一邊泡咖啡一邊安撫等影印傳真的客人
順便請不會操作ibon的客人稍等，找不到商品的等下幫你找
尖峰期間客人沒耐性等不下去生悶氣或破口大罵是家常便飯
這時順便來個拿一大疊帳單繳費的客人就更棒了
做生意自然很開心有客人來捧場
公司對消費者很體貼，除了不斷增加服務項目
對於員工的服務態度也非常重視
不定期經常出現的神秘客，免費又便利的申訴管道
即使忙到懶趴火起，又剛好遇上個盧小小在店裡大呼小叫
臉上也必須掛著魅力100%的燦爛微笑
一副「這份工作充滿挑戰性又能滿足我的M體質，超爽der」的樣子
聲音要宏亮，態度要親切
互動像你的好鄰居或好麻吉，卻又專業訓練有素的任你差遣
這樣的能力可以得到合法的最低時薪作為酬勞
每次只要一聽到「神秘客好像出現了！」「長官要來視察了！」
全店都進入備戰狀態
拼命掃地拖地擦貨架擦玻璃，話術喊的更大聲，更賣力面銷
長官駕到90度鞠躬相迎，店長員工都笑嘻嘻的（你敢不笑？）
皇帝微服出巡不過如此（好幾次說要來結果沒來）
很佩服的是-4不只賣店裡的東西，網路預購等雜七雜八的業務都有
每逢佳節都能從預購商品感受到過節的美好氣氛
母親節是五月，三四月就準備慶祝了（媽咪好期待啊）
四月就在罵怎麼銷路那麼差（這麼早你賣給誰）
好的店長自己先買幾個，跪求員工幫賣
只好聯絡家人朋友同學幫買，你在對方眼中的地位如何此時見真章
（怎麼有傳直銷的feel）
等到了五月買蛋糕的人開始變多，抱歉！有的已經賣完了
怎麼一下就賣完了？啊就四月就開始賣了呀
早起的鳥兒有蟲吃沒聽過嗎（早了一個月）
其他還有端午節，聖誕節，情人節，新年（去他的年菜）等一大堆
每兩週會換檔一次的草莓季，巧克力季，美酒季，啊里不達季
麵包飯團三明治涼麵餅乾糖果大亨堡冷凍食品冰淇淋第二件六折第二件半價
東西好不好划不划算不是重點，反正你先給我賣出去就對了
對，重點就是「賣就對了」
超商經常有新商品，記得有次進了一種新口味的牛奶糖
客人對此商品反應不佳，乏人問津
但上面告訴你一天要給我賣100個（飲料就算了，冷門糖果？）
結果同事媽媽自掏腰包買了30盒（一盒12元）
放在門市請大家，沒人吃
30盒工讀生買，另30盒店長運用人脈硬是推銷掉了
（剩下10盒是客人在積極面銷下嘗鮮買的）
還有廣告打很大的發熱衣，涼感衣
穿上去應該會變很潮（像電視裡的高瘦模特一樣）
一直逼你賣逼你賣逼你賣逼你賣
一天到晚開會檢討為什麼銷量那麼差（天還熱著發熱衣要賣給誰？）
高層負責出一張嘴，動不動叫店長過去ㄉ一尢
店長壓力大，回來悲傷的看著他的豬玀員工
「你們能加把勁努力賣嗎？一看到有人在看就要上去推銷啊」
哇勒他不買難道我要拿槍指著他嗎？賣出去我有抽成嗎？
記得第一名好像獎金幾百塊？
可以再買兩件發熱衣(誤
一天到晚拆組POP（海報和紙製商品架）換價格標籤
39/49元組合換來換去
早換客人拿了發現時間還沒到沒折扣悻悻然換一個
麻煩一點的直接在店裡吵鬧（鬧到過12點剛好給你折扣）
時間到再換保證拖到下班時間
總是準時下班的人在店裡一定是惡名昭彰
事情多又雜考驗高記憶力高EQ
要求頂尖業務能力卻領少少時薪之餘
破財的機會也不少
賣菸酒給未成年罰款數千，要求看證件毛一堆
一提要證件就怒的十之八九沒滿18
（不過有些喜孜孜的掏出證件也挺可愛的）
東西打破要賠，商品被偷如果店長機車一點也要賠
補貨時忙著結帳服務客人一轉身弄破飲料瓶子盒子要賠
豪邁用美工刀割一下太大力劃破商品又買回去（現在有規定不要用割的）
微波好客人又不要了自己買了當晚餐
吃店裡商品完全沒有半點折扣
忙的要死又不能去外面買
報廢公司規定不准吃（加盟店由加盟主決定）
賣吃的卻不供餐，又不是沒賣自家食品
員工也是公司的搖錢樹
血汗工讀受不了請辭，店長只能硬撐
找不到人站全天班正常現象
如果剛好有幾次在站了12小時以上後被神秘客發現你要死不活的疲態
店裡馬上列入觀察名單，評分人員頻繁出現
電的你哇哇叫，後悔自己為何還有自尊這種東西
只要夠耐操（奴性強）這些都是基本的
為何這麼辛苦還不辭職，主要都是經濟壓力
先加減賺，找到更好的就辭（沒空找）
不然就二度就業求職困難毫無選擇
（或年輕人學經驗賺錢買iphone的管道）
抱怨這麼多，只希望大家去超商消費時禮貌客氣一些
就算只是一句謝謝也能讓辛苦的店員開心不已
有時難免有些微疏忽之處，多體諒一下吧！
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補充一下內容:
夏天涼麵買一送一
上班開冰箱，映入眼簾的是滿坑滿谷的涼麵
哇！我從沒見過那麼多涼麵啊！
原來是新組長新官上任三把火
想藉此活動好好大顯身手
我不知道高層是不會分析客群
還是字典裡沒有不可能這三個字
（你的不可能都是員工替你實現的）
說別間門市賣那麼好，憑什麼我們不行
（學區門市和夜市附近人那麼多也能比？）
上級總問「Ａ店賣那麼好為什麼Ｂ店做不到」
因為客群不同啊，意外嗎？
這跟問畢卡索為什麼你不會寫程式有什麼兩樣？
當天只好拼老命推銷涼麵
（叮咚）「午安您好！好吃的涼麵買一送一喔！」
組長規定一定要加＂好吃的＂三個字，不講會被瞪
「小姐！我的帳單怎麼印不出來？」
「您好！涼麵買一送一！我幫您看看喔，請稍等」
「你們有賣這種飲料嗎？」
「您好涼麵買一送一！不好意思我們沒賣耶！」
「洨賊～我要一包１號啦」
「您好涼麵買一送一！一包１號～沒問題！」
「蛤？有買一送一喔？」
「是涼麵喔！涼麵買一送一！夏天要吃好吃的涼麵啦！要不要買涼麵啊阿伯？」
「蛤－啊？不要啦！我不要吃涼麵啦！」
常客當天幾乎都買涼麵回去吃了（咦
雖然如此還是報廢很多，都用門市基金結掉了
（說要進這麼多的人怎麼不買回去啊？）
買一送一的活動持續三天
搞到後來有幾個常客叫我不要再提涼麵，他們聽到會想吐（默）
結果只要他們進店都不喊涼麵話術（？
夏天飲料冰品一定有第二件折扣
捅一飲料全面第二件半價，店裡每人先搬一箱回去
客人只買一瓶一定要提醒他買兩瓶比較便宜
還有令人興奮的飲料抽抽樂
（我他馬的都抽到８９折）
一定有客人質疑箱子裡有沒有１元
（現在改成拉霸變成懷疑電腦作弊）
有１元不過只有一張，自然難抽
有些客人抽到１元都面無表情
反而店員看起來還比較高興（？）真是悶騷呀
有人會趁店員影印或做咖啡時偷換折扣
之後一定看著客人抽完確定幾折才會去做別的事
說到偷換東西，集點換公仔才有趣
曾有人偷把娜美的一部分（？）藏在口袋裡
然後說公仔有瑕疵要換
一連換了三個店長起疑，調監視器發現該人在監視器死角動手腳
基於以客為尊不方便當面揭發他
只好在他下次拆盒子時一直死死盯著他的動作
我知道Ｑ版娜美有點發福身高又縮水
但你換其他隻也是這樣啊，就算換到索隆他也是個肥宅（喂）
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關於點數：
７５元一點，之後每滿３５元多一點
６點加價購公仔，１２點／１８點換企業折扣或門市商品
３０點免費換叭啦叭啦
咖啡一杯一點，３點加價購
１０點換免費咖啡或餐具
隨行杯點數在收銀機裡要記得給，要記得要記得要記得
（一分心就容易忘記，有些人會以為你是故意的．．．）
每次只要滿額螢幕就會跳出應該給幾點的視窗
必須把那視窗按掉才能繼續結帳
忙的時候習慣反射性把它按掉，「慘了！要給幾點？」
點數數量都有紀錄，客人不要的點數都收在一個瓶子裡
活動結束再倒出來清點，放信封袋裡交給司機回傳給公司
一但被發現偷拿點數就會以侵占公司財產為名義開除永不錄用
不要再以為店員獨吞點數了，在眾多規矩與監視器下很多事都不能做的
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咖啡：
一樣經常舉辦促銷活動，美式拿鐵第二杯半價
糖加一點、美式太燙請放兩顆冰塊、拿鐵牛奶加滿
客人態度好，能做的店員都很樂意去做
但麻煩尖峰期間別催店員好嗎～
我知道趕時間大家火氣都很大
但只有你趕時間嗎？先弄你的別的客人怎麼辦呢
（或是你可以提早出門？）
要求客製化的同時又一直催個不停
「算了啦！糖包給我我自己加」
本來就可以自己加吧？幫你還那麼兇Q.Q
咖啡促銷一樣要喊話術
冰巧克力/冰抹茶剛推出時
冰/熱.大/中杯巧克力和抹茶奶綠一率$35
組長規定無論客人買什麼都要面銷
（就算只買一顆茶葉蛋也要）
一個從進門就頭低低玩手機的面無表情型男拿了一條口香糖來結帳
「現在大杯冰巧克力只要３５元喔！甜甜的很好喝唷！」
「好啊。」看吧，果然拒絕了
．．．．．．．．．．？！！
面癱酷哥抬起頭，「我要一杯冰巧克力。」
「．．．大杯的嗎？」帥哥耶>\\\<
「嗯。」繼續低頭玩手機
第一杯就面銷成功了好高興>\\\<
認真做很有紀念意義的第一杯冰巧克力
加入糖、香料和滿滿的愛液(x) 愛意(o)
在預設大多數人都會拒絕的情況下面銷成功真的很開心～
也有人聽完後問：「業績壓力很大厚？」
本來不要卻又買了～謝謝你們的鼓勵>\\\<
有這份心意其實買不買都不是重點了～
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看店長自己掏幾千塊買不好意思不跟．．．
羨慕加盟店可以吃報廢
不過直營發薪水很準時，有勞健保和加班費
加班費必須申請核准才會發，大部分都沒過就是了
只是大家通常不會找保全買東西，大幅減少使喚他們的機率
應該被推過第二件折扣吧，不然就店員累了剛好沒講
想到今天去小七買麵包（第二件五折！）
拿兩個去結帳，結完店員竟然默默嘆了一口氣（？！）
忽然很能理解他的心情．．．
直營店長權力形同架空，一舉一動都服從上級指示不敢違抗
規定報廢不准吃，飲料都倒掉，餐食都丟掉
店長經常花數千元買預購商品，真賣不完再分給大家吃
這種情況下不好意思再讓他請我們．．．
過年有包紅包給我們就是了
給他錢再請他買禮物給我，滿適合我這沒朋友的臭宅的
曾經氣到擺爛不推銷預購也不買
店長不想罵我們，默默自己買自己銷，於心不忍就幫忙了
對於銷售也比較沒那麼恐懼和排斥
畢竟上級是不接受辦不到這三個字的，再怕也要去做
半年不多不少，再久就是平白被剝削了
以往應徵時要求勞健保，還被老闆白眼「你會不會要求太多」
連那裡的員工都說現在很多地方沒保勞保，這樣我容易應徵不到工作
自己的權益自己不爭取有什麼辦法
就像小屁孩敢那麼囂張通常是因為大人不會制止
不會沒事跑去自助餐問東問西，卻會因為超商店員無法回答你的疑問而客訴
※ 編輯: Starfire (36.224.208.50), 07/13/2014 01:53:55
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