昨天(12/8)總質詢,就警消權益部分,我向行政院長蘇貞昌要求,一方面從警察健康監測完整數據的角度切入,要求修法保障警察健康,刻不容緩;另一方面,警勤加給、加班費、移民署人員的醫療照護等攸關警消權益,也要求檢驗其不合理之處。
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警察的警勤加給,自從民國82年後就沒有調整過,長達27年,這段期間我國物價指數上漲38%,人均GDP成長2.3倍,實在應予調整,院長 #回覆我會加以研擬。
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警察的值勤班表混亂,日以繼夜,危及健康,但與勞工、護理人員等常見的大夜班或休假加班費加乘計算,警察都沒有,無論是深夜、假日,加班費都是均一價,還有 #每月總數100小時的管制,我也要求院長要改進。
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再者,我也要求「警察消防海巡空勤人員醫療照護實施方案」獨漏移民署的警察人員,未給予醫療費用的補助,#應該盡速納入。
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我在這個會期努力,持續以臨時提案、協調會等方式,終於讓內政部統計處初步提供警察人員,消防人員的死亡人數及平均死亡年齡,發現民國99年到109年之間,警消人員死亡者平均年齡為70.79歲,相較於108年國人平均壽命為 80.9歲,教人震驚,警察不斷傳出猝死,如4日雲林西螺分局的警備隊員在家中被送菜的商家發現不治,家屬也向我訴苦警消勤務壓力、班表混亂的過勞現況。如果4年前,政府就有這樣完整的健康監測數據,那年改時就更能認知警消高危勞,或許就會與一般文官脫鉤處理。
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大法官釋字785要求警消等24小時執勤機關,勤務編排要能保障健康,現在法律沒有相關規定,違憲,政府要在3年內修法。但是我要求警政署說明修法規劃,警政署以一紙108年2月勤務編排的函示,既回應108年6月李彥秀立法委員的院會臨時提案、又回應 108年11月釋憲公布的新聞、更回應本席今年 11月的預算提問,同一個公文跳針3次,除了移民署具體盤點了有問題的勤務編排,警察、消防、海巡、空勤、矯正等機關,#通通沒有相關規劃!各機關互相推卸,好像是踢球比賽,我具體訴求院長指定一位政務委員來盯本案修法的進度,我相信以院長對警消的重視,一定會緊盯警消健康保障修法的進度。
同時也有3部Youtube影片,追蹤數超過1,470的網紅蕭美琴立委辦公室,也在其Youtube影片中提到,▶不管採徵兵或募兵制,決策都需要高度軍事專業的評估,包括生育率、未來人口結構、國防經費等等因素。但一份根據中研院社會所的中國效應研究小組的調查數據指出,整體上約有百分之六十的民眾認為,若是國家有需要,是可以考慮恢復徵兵制。這一個民調顯示了國人保衛國家的決心。當然我們現行的政策是以募兵制為方向,但是距...
海巡加給 在 楊曜Yangyao Facebook 的最佳解答
守護澎湖海域。向海巡署派駐澎湖人員致敬
下午,我利用行程空檔去探視第七岸巡隊的留守人員。岸巡、海巡人員在非洲豬瘟和武漢肺炎的防疫工作上盡了最大的努力,讓海域遼闊的澎湖沒有成為防疫的破口,非常感謝他們。
人事總處預計從明年起 #調降澎湖駐軍及軍方聘僱人員離島加給金額,我也再次向留守的岸巡弟兄承諾[一定會捍衛大家應有的公平與權益],並且會全力支持營舍與巡邏機車的更新和維護費用。
➡️海巡署人員守護澎湖海域,楊曜會盡力落實各位應有的權益。
⭕️海上執法不易,海巡署各單位駐澎人員卻認真執行任務,屢破大案。
#今天又聯手破獲香菇走私案!
#澎湖駐軍離島加給絕不調降
海巡加給 在 陳玉珍 珍愛金門 Facebook 的最讚貼文
#驅趕大陸漁船
#爭取小艇海上勤務加給
看到我們金門沿海海巡驅趕大陸漁船的消息,玉珍就想起,仍然必須持續幫他們爭取應有的權益。
在3月初內政委員會質詢海洋委員會主委李仲威,我提到過,在海上及在沿岸,同樣需要上船,盡同樣的責任,為何兩者的福利待遇卻不同。?
李主委解釋說,是當年海巡署有分洋局跟岸局,洋局有多一份海上勤務加給,而岸局弟兄沒有。他接著說,未來海巡署不分洋局、岸局,因此沿岸多功能艇(金門俗稱小艇)他也會協助爭取海上勤務加給。
最後我說,如果主委支持,行政院也沒反對,我會持續關注這件事,讓海巡弟兄能同工同酬,齊心保衛我們金門等離島沿岸的安全。
海巡加給 在 蕭美琴立委辦公室 Youtube 的最佳解答
▶不管採徵兵或募兵制,決策都需要高度軍事專業的評估,包括生育率、未來人口結構、國防經費等等因素。但一份根據中研院社會所的中國效應研究小組的調查數據指出,整體上約有百分之六十的民眾認為,若是國家有需要,是可以考慮恢復徵兵制。這一個民調顯示了國人保衛國家的決心。當然我們現行的政策是以募兵制為方向,但是距離全面實施募兵制的所剩時間只剩下短短一兩年,在這缺兵不缺官的現象持續下去,國家將面臨危機,國防部對這國人意志的表達有何看法?
國防部副部長陳永康:政府決心推動募兵制,不該走回頭路。募兵制的期程調整至105年,也繼續徵集82年次以前的部分役男服常備兵役。目的主要是在驗證在募兵能力未達到目標前,由政府適時啟動風險管制措施,以維繫國軍戰力。
▶募兵有其制度上的優點,但我們不能忽略會社會的現實條件、狀況。戰鬥部隊加給政策已實施,但政府財政有其侷限,我們不可能無限期的投入,國軍的風險管控措施的具體內涵為何?105年後將面臨什麼狀況?
資源規劃司司長:因應少子化的趨勢,我們才推募兵制;未來的作戰形態不是以人為主體。在志願役勤務加給實施後,對留營與招募的數字都有增長。
▶審計部對裝備缺失提出質疑,中科院研發的UAB系統深受國際肯定,但有報導指出,海巡署認為不敷需求,針對這些問題,有何改善計畫?
中科院院長張冠群:有些報導與現況不符。UAB服役到現在還沒有脫手墬海的是紀錄。
海巡加給 在 公視新聞網 Youtube 的精選貼文
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